劳动争议 （2018）黔27民终1174号
裁判要旨
曙光建设公司贵州分公司一审起诉请求确认其分公司与被告王宗雪不存在事实劳动关系，但曙光建设公司贵州分公司提交的证据材料不能证明其分公司主张与曙光控股集团有限公司贵州分公司是同一主体的事实。经一审法院释明后，曙光建设公司贵州分公司亦未按要求提交曙光控股集团有限公司贵州分公司注销及曙光建设公司贵州分公司登记等相关事实的证据。因此，一审法院认定曙光建设公司贵州分公司与黔南布依族苗族自治州劳动人事争议仲裁委员会黔南劳人仲案字〔2017〕12号仲裁裁决书中的被申请人曙光控股集团有限公司贵州分公司系不同的单位，其起诉请求事项未经劳动人事争议仲裁委员会仲裁，并裁定驳回曙光建设公司贵州分公司的起诉是正确的，应予维持。综上，曙光建设公司贵州分公司上诉理由不能成立，一审裁定认定事实清楚，适用法律正确，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项、第一百七十一条规定，裁定如下：驳回上诉，维持原裁定。本裁定为终审裁定。审判长 白桂刚审判员 唐新春审判员 石明锋二〇一八年七月二十五日法官助理袁丽娟书记员黎荣荣 来源：马 克 数 据 网
摘要
曙光建设有限公司贵州分公司、王宗雪劳动争议二审民事裁定书 劳动争议
正文（节选）
贵州省黔南布依族苗族自治州中级人民法院民 事 裁 定 书（2018）黔27民终1174号上诉人（一审原告）:曙光建设有限公司贵州分公司，住所地贵州省贵阳市。负责人：盛朝阳，系该分公司总经理。被上诉人（一审被告）：王宗雪，女，1966年6月14日出生，布依族，贵州省都匀市人，农民，住贵州省都匀市，上诉人曙光建设有限公司贵州分公司（以下简称曙光建设公司贵州分公司）与被上诉人王宗雪劳动争议纠纷一案，不服……