人事争议 （2016）苏01民终5489号

当事人讼争的事项必须属于人民法院受理案件的职权范围。根据《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》（法释［2003］13号），人事争议是指事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议。事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。本案中，三上诉人有关王淑萍工亡待遇的诉讼请求，依法不属于人民法院审理人事争议案件的受案范围。故依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第一款第（四）项的规定，原审法院裁定：驳回王仁宁、王仁榕、王淑英的起诉。原审裁定后，王仁宁、王仁榕、王淑英不服上述民事裁定，向本院提起上诉称：三上诉人亲属王淑萍为被上诉人南京市石鼓路小学（原南京市汉中门小学）职工，其在上班途中因交通事故死亡，经南京市人力资源与社会保障局认定为工伤，该工伤认定书为工伤行政部门依职权作出的具体行政行为，具有法律效力，在未被撤销前，人民法院应当予以采纳。三上诉人亲属王淑萍已被认定为工伤，本案是三上诉人亲属王淑萍与被上诉人南京市石鼓路小学之间的工伤保险待遇纠纷，属于劳动争议的范畴，应当依据《中华人民

当事人讼争的事项必须属于人民法院受理案件的职权范围。根据《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》（法释［2003］13号），人事争议是指事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议。事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。本案中，三上诉人有关王淑萍工亡待遇的诉讼请求，依法不属于人民法院审理人事争议案件的受案范围。故依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第一款第（四）项的规定，原审法院裁定：驳回王仁宁、王仁榕、王淑英的起诉。原审裁定后，王仁宁、王仁榕、王淑英不服上述民事裁定，向本院

江苏省南京市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）苏01民终5489号上诉人（原审原告）王仁宁，男，汉族，1960年1月9日生。上诉人（原审原告）王仁榕，男，汉族，1959年6月2日生。上诉人（原审原告）王淑英，女，汉族，1960年10月2日生。以上三上诉人共同委托代理人顾璇，江苏高旗律师事务所律师。以上三上诉人共同委托代理人徐宏全，江苏高旗律师事务所律师。被上诉人（原审被告）南京市石鼓路小学……