工伤保险待遇纠纷 （2019）渝03民终1868号

劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定：建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。本案中，肖德元于2018年8月受自然人涂志强（音）、沈力（音）雇佣在东方红建筑公司承建的南川区水江长青公园项目工程13栋楼施工工地从事木工作业，肖德元在工地施工中受伤，经重庆市南川区人力资源和社会保障局认定为工伤，东方红建筑公司应承担工伤主体责任。关于肖德元的各项工伤保险待遇：双方对住院伙食补助费40元、护理费400元、鉴定费400元、鉴定检查费95元均无异议，予以确认。（一）一次性伤残补助金。东方红建筑公司主张支付54954元（6106元/月×9个月），肖德元要求按6814元/月工资标准计算。因双方均未举证证明肖德元受伤前月平均工资标准，故按其受伤时上一年度重庆市职工社平工资6106元/月计算，肖德元的一次性伤残补助金应当为54954元（6106元/月×9个月）。（二）停工留薪期工资。东方红建筑公司主张支付36636元（6106元/月×6个月），肖德元对计算标准

劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定：建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。本案中，肖德元于2018年8月受自然人涂志强（音）、沈力（音）雇佣在东方红建筑公司承建的南川区水江长青公园项目工程13栋楼施工工地从事木工作业，肖德元在工地施工中受伤，经重庆市南川区人力资源和社会保障局认定为工伤，东方红建筑公司应承担工伤主体责任。关于肖德元的各项工伤保险待遇：双方对住院伙食补助费40元、护理费400元、鉴定费400元、鉴定检查费95元均无异议，予以确认。

重庆市第三中级人民法院民 事 判 决 书(2019)渝03民终1868号上诉人（原审原告）：重庆市南川区东方红建筑工程公司，住所地重庆市南川区西城街道办事处西大街果园路23号，统一社会信用代码915001192087016150。法定代表人：曾繁忠，该公司经理。委托诉讼代理人：张勇，重庆市南川区和谐法律服务所法律工作者。委托诉讼代理人：赖晓琼，重庆市南川区和谐法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被……