申请撤销仲裁裁决 （2021）黑01民特141号

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。关于合雅公司主张因闫松不能胜任工作岗位对其予以辞退，不存在违法解除劳动合同，仲裁裁决认定事实错误的问题。合雅公司是否违法解除与闫松的劳动合同属于事实的认定，合雅公司主张以仲裁裁决认定事实错误为由申请撤销仲裁裁决，不符合上述法律规定，本院不予支持。合雅公司在庭审中主张闫松隐瞒了足以影响公正裁决的证据，但合雅公司未举示证据证明该事实主张，故合雅公司该主张不能成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条、第四十九条规定，裁定如下：驳回申请人哈尔滨市合雅口腔医疗咨询管理有限责任公司的申请。申请费400元，由申请人哈尔滨市合雅口腔医疗咨询管

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。关于合雅公司主张因闫松不能胜任工作岗位对其予以辞退，不存在违法解除劳动合同，仲裁裁决认定事实错误的问题。合雅公司是否违法解除与闫松的劳动合同属于事实的认定，合雅公

黑龙江省哈尔滨市中级人民法院民 事 裁 定 书（2021）黑01民特141号申请人：哈尔滨市合雅口腔医疗咨询管理有限责任公司，住所地黑龙江省哈尔滨市南岗区嵩山路107号赫时小区（会展中央建设项目）1栋1单元4层3号。法定代表人：姜禹，该公司总经理。委托诉讼代理人：薛蕊，女，该公司员工。委托诉讼代理人：王开基，男，该公司员工。被申请人：闫松，男，1996年1月9日出生，汉族，住黑龙江省宁安市。申请人……