提供劳务者受害责任纠纷 （2016）浙05民终1719号

袁雪荣在为毛纺厂提供劳务过程中受伤，事实清楚，证据确凿。《中华人民共和国安全生产法》第二十一条规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的人员，不得上岗作业。鉴于毛纺厂的生产安全事故防范措施不够严密、安全生产教育和培训不够严格，以致袁雪荣未能牢固树立安全生产理念，在劳动中疏忽大意，未尽到安全注意义务，致使本案事故发生，双方当事人各有其责。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到伤害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。据此，综合全案情况，本院确定袁雪荣、毛纺厂的责任分别为30%、70%。至于毛纺厂为袁雪荣支付的医疗费和支付袁雪荣的2000元，因双方在本案中均未请求处理，可另行解决。为调整民事法律关系，保护当事人的合法权益，依照《中华人民共和国侵权责任法》第十五条第一款第（六）项、第十六条、第二十二条、第三十五条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款、第二

袁雪荣在为毛纺厂提供劳务过程中受伤，事实清楚，证据确凿。《中华人民共和国安全生产法》第二十一条规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的人员，不得上岗作业。鉴于毛纺厂的生产安全事故防范措施不够严密、安全生产教育和培训不够严格，以致袁雪荣未能牢固树立安全生产理念，在劳动中疏忽大意，未尽到安全注意义务，致使本案事故发生，双方当事人各有其责。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到伤害的，根据双方各自的过

浙江省湖州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）浙05民终1719号上诉人（原审被告）：南浔双林强英毛纺厂，住所地湖州市南浔区双林镇俞家埭村。经营者：范强英，女，1970年11月4日出生，汉族，住湖州市南浔区。委托代理人：姚建生，湖州市双林法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告）：袁雪荣，男，1952年12月8日生，汉族，住湖州市南浔区。委托代理人：王森，浙江常益律师事务所律师。委托代理人……