生命权、健康权、身体权纠纷 （2012）潭中民一终字第302号

一、被告廖阳雇请原告孙楚成、许爱华到湘潭县易俗河镇百花市场拆除雨棚工作，双方形成雇佣关系，原告在提供劳务过程中因湘潭市灯饰管理处的高空作业车中臂断裂而受到伤害，原告的损失依法应获得赔偿。二、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任…”。廖阳与原告系雇主和雇员的关系，依据上述规定，原告可以请求廖阳承担责任，原告的损伤是由于湘潭市灯饰管理处的高空作业车在作业过程中中臂折弯造成，故原告也可以请求被告湘潭市灯饰管理处承担责任。原告为了其损失得到全面保护选择了以健康权纠纷同时起诉了廖阳、湘潭市灯饰管理处和王华开，并要求三被告赔偿全部的损失，因被告寥阳、王华开和案外人何斌履行了部分赔偿责任，原告的损失不能重复赔偿，故原告只能就未得到的赔偿要求被告湘潭市灯饰管理处承担相应的赔偿责任（即总损失191093.2-王华开和何斌支付21300元-廖阳支付75506.6元=94286.6元）。三、被告王华开系被告

一、被告廖阳雇请原告孙楚成、许爱华到湘潭县易俗河镇百花市场拆除雨棚工作，双方形成雇佣关系，原告在提供劳务过程中因湘潭市灯饰管理处的高空作业车中臂断裂而受到伤害，原告的损失依法应获得赔偿。二、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任…”。廖阳与原告系雇主和雇员的关系，依据上述规定，原告可以请求廖阳承担责任，原告的损伤是由于湘潭市灯饰管理处的高空作业车在作业过程中中臂折弯造成，故原告也可以请求被告湘潭

湖南省湘潭市中级人民法院民 事 判 决 书（2012）潭中民一终字第302号上诉人（原审被告）湘潭市灯饰管理处。法定代表人陈喜斌，该单位主任。委托代理人王亚林，湖南湘晋律师事务所律师。被上诉人（原审原告）孙楚成。委托代理人肖凯明。被上诉人（原审被告）廖阳。委托代理人陈涛。被上诉人（原审被告）王华开。上诉人湘潭市灯饰管理处因健康权纠纷一案，不服湖南省湘潭县人民法院（2011）潭民一初字第1101号民……