人事争议 （2017）辽07民终1228号

人事争议是指事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议。此案中原告的诉讼请求不属于以上三种情形，不属于人民法院的受案范围，应予以驳回。依据《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第一款第（四）项、第一百二十四条第一款第（三）项之规定，经审判委员会讨论决定，裁定：驳回原告孙国栋的起诉。案件受理费10元，退还给原告孙国栋。二审中，上诉人提交了2016年8月29日义县民政局给其出具不予受理告知书，以此间接证明法院应受理本案。经庭审质证，被上诉人对证据真实性无异议，但是对其证明目的有异议，达不到证明效力。对该份证据本院认证如下:对其真实性、合法性本院予以确认，但其证明内容与本案不具有关联性，故对该份证据本院不予确认。除此份证据外，当事人均未向本院提交新证据。对当事人二审争议的事实，本院认定如下：一审法院查明的事实属实。本院认为，本案双方当事人主要争议焦点为本案是否属于人民法院受案范围。根据《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第三条规定：“本规定所称人事争议是指事业单位与

人事争议是指事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议。此案中原告的诉讼请求不属于以上三种情形，不属于人民法院的受案范围，应予以驳回。依据《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第一款第（四）项、第一百二十四条第一款第（三）项之规定，经审判委员会讨论决定，裁定：驳回原告孙国栋的起诉。案件受理费10元，退还给原告孙国栋。二审中，上诉人提交了2016年8月29日义县民政局给其出具不予受理告知书，以此间接证明法院应受理本案。经庭审质证，被上诉人对证据真实性无异议，但是对其证明目的有异议，达不到证明效力。对

辽宁省锦州市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）辽07民终1228号上诉人（原审原告）：孙国栋，男，1972年3月29日生，汉族，无业，住义县。委托诉讼代理人：李伟，辽宁华峰律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：义县民政局，住所地：义县迎宾路北24号。法定代表人：朱宝军，该局局长。委托诉讼代理人：于福旭，辽宁燕郡律师事务所律师。上诉人孙国栋因与被上诉人义县民政局人事争议纠纷一案，不服辽宁省义……