确认劳动关系纠纷 （2014）湛中法民三终字第215号

本案纠纷的解决，涉及以下两方面的问题：（一）关于本案案由和审理范围的问题，本案立案案由为“工伤保险待遇纠纷”，这是根据宁英群第三项诉讼请求即“判令被告向原告承担工伤保险待遇178350元”所确定的。根据法律规定，劳动者请求用人单位支付工伤保险待遇纠纷应当以工伤认定结论为前提。宁英群因与杨岚庭个人开办的旭达家具厂的事实劳动关系存在争议，其向吴川市人力资源和社会保障局申请工伤认定没有得到受理，故而申请劳动仲裁确认劳动关系。在仲裁裁决驳回其仲裁请求后，再向法院起诉请求“确认原告与被告成立的吴川市大山江旭达家具厂自2012年2月7日至今存在事实劳动关系”（第二项诉讼请求），该请求符合劳动争议纠纷的受案范围，案由应为确认劳动关系纠纷。宁英群未取得工伤认定结论，其请求杨岚庭给付工伤保险待遇应不予受理，故本案原立案案由不妥，予以调整。当事人不服仲裁裁决向人民法院起诉，只是表明案件经过了劳动争议仲裁程序，进入诉讼程序后，除当事人撤诉或者人民法院驳回起诉外，劳动争议仲裁裁决便自动失去法律效力，除法律规定的“一裁终局”的案件外，人民法院仍以当事人的诉讼请求为审理对象，即用人单位与劳动者在劳动关系运行中发生

本案纠纷的解决，涉及以下两方面的问题：（一）关于本案案由和审理范围的问题，本案立案案由为“工伤保险待遇纠纷”，这是根据宁英群第三项诉讼请求即“判令被告向原告承担工伤保险待遇178350元”所确定的。根据法律规定，劳动者请求用人单位支付工伤保险待遇纠纷应当以工伤认定结论为前提。宁英群因与杨岚庭个人开办的旭达家具厂的事实劳动关系存在争议，其向吴川市人力资源和社会保障局申请工伤认定没有得到受理，故而申请劳动仲裁确认劳动关系。在仲裁裁决驳回其仲裁请求后，再向法院起诉请求“确认原告与被告成立的吴川市大山江旭达家具厂自2012年2月7日至今存在事实劳动关系”（第二项诉讼请求），该请求符合劳动争议纠纷的受案

广东省湛江市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）湛中法民三终字第215号上诉人（原审被告）：杨岚庭。委托代理人：杨观强，吴川市公职律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：宁英群。委托代理人：冼日生，广东仁乐律师事务所律师。委托代理人：冼琼炜，广东仁乐律师事务所实习律师。上诉人杨岚庭因与被上诉人宁英群确认劳动关系纠纷一案，不服广东省吴川市人民法院（2013）湛吴法民二初字第349号民事判决，向本……