（2015）辽阳行终字第00033号
裁判要旨
《工伤保险条例》第五条第二款规定：“县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”。根据该条规定，被告辽阳市人力资源和社会保障局对被诉具体行政行为具有职权依据。原告辽阳长东重型机械制造有限公司诉称第三人不是在工作时间和工作场所内因工作原因受伤，杨俊东骨折与否与原告无关，但原告提供的证据，均达不到其证明目的，故原告诉称的理由不能成立，其要求撤销被告作出的被诉具体行政行为的请求本院不予支持。被告受理第三人的工伤认定申请后，审查了第三人提交的材料，向原告送达了举证通知书，原告在法定时限内未举证，被告依据第三人提交的辽阳市中医院住院病案，认定第三人杨俊东是尾骨骨折，结合第三人提交的工伤认定申请表、劳动合同书，作出工伤认定书并送达原告。故被告作出的被诉具体行政行为认定事实清楚，程序合法，适用法律正确。经合议庭评议，依照《最高人民法院关于执行﹤中华人民共和国行政诉讼法﹥若干问题的解释》第五十六条第（四）项之规定，判决驳回原告辽阳长东重型机械制造有限公司要求撤销被告辽阳市人力资源和社会保障局于2014年11月17日作出的辽市人社工伤认字（2014）093号工伤认定决定书的诉讼请
摘要
《工伤保险条例》第五条第二款规定：“县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”。根据该条规定，被告辽阳市人力资源和社会保障局对被诉具体行政行为具有职权依据。原告辽阳长东重型机械制造有限公司诉称第三人不是在工作时间和工作场所内因工作原因受伤，杨俊东骨折与否与原告无关，但原告提供的证据，均达不到其证明目的，故原告诉称的理由不能成立，其要求撤销被告作出的被诉具体行政行为的请求本院不予支持。被告受理第三人的工伤认定申请后，审查了第三人提交的材料，向原告送达了举证通知书，原告在法定时限内未举证，被告依据第三人提交的辽阳市中医院住院病案，认定第三人杨俊东是尾骨骨折，结合第三人提交
正文（节选）
辽宁省辽阳市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）辽阳行终字第00033号上诉人（原审原告）辽阳长东重型机械制造有限公司。法定代表人李长东，系该公司经理。委托代理人王盈秋，辽宁辽正律师事务所律师。被上诉人（原审被告）辽阳市人力资源和社会保障局。法定代表人杨达，系该局局长。负责人富文俊，系该局副局长。委托代理人王玉，男，系该局工作人员。委托代理人张寓亭，男，系该局工作人员。原审第三人杨俊东。上诉……