追索劳动报酬纠纷 （2019）浙0825民初953号
裁判要旨
夏春美受雇于扬帆公司，从事餐饮工作，双方事实上形成了劳务关系，应受法律保护。 夏春美在扬帆公司付出了劳动，扬帆公司理应支付夏春美的劳务报酬，扬帆公司至今拖欠夏春美的工资，显属不当。 现夏春美要求扬帆公司支付工资的诉讼请求，符合法律规定，本院予以支持。 综上所述，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下： 龙游扬帆餐饮有限公司于本判决生效之日起十日内支付夏春美工资8700元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元，减半收取5元，由龙游扬帆餐饮有限公司负担，于本判决生效之日起七日内交纳。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省衢州市中级人民法院。 审判员 詹苏燕 二〇一九年三月二十五日 书记员 陈 越
摘要
夏春美与龙游扬帆餐饮有限公司追索劳动报酬纠纷一审民事判决书
正文（节选）
浙江省龙游县人民法院 民 事 判 决 书 （2019）浙0825民初953号 原告：夏春美，女，1949年2月4日出生，汉族，浙江省龙游县人，住浙江省龙游县。 委托诉讼代理人：杨敏（系夏春美祖孙女），女，住浙江省龙游县。 被告：龙游扬帆餐饮有限公司，住所地浙江省龙游县龙洲街道荣昌大道497号。 （统一社会信用代码：91330825MA28FX0BXK） 法定代表人：吴伟明。 委托诉讼代理人：……