（2015）徐民终字第03799号

人民法院受理劳动争议案件的范围为《劳动法》、《劳动合同法》规定的适用范围。我国《劳动法》第二条规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者，依照本法执行。我国《劳动合同法》第二条规定，中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、实业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。人民法院受理事业单位人事争议案件的范围为事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议。本案中，李云霞退休前的编制为行政编制，身份为公务员身份。根据上述法律及劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第4条的规定，李云霞与徐州市经济和信息化委员会之间关于恢复退休待遇的争议不属于劳动争议亦不属于人事争议，不属于法院受案范围。综上，遂裁定：驳回李云霞的起诉。上诉人李云霞不服上述民事判决，向本院提起上诉称，1、目前我国法律对人事争议案件的受案范围虽然没

人民法院受理劳动争议案件的范围为《劳动法》、《劳动合同法》规定的适用范围。我国《劳动法》第二条规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者，依照本法执行。我国《劳动合同法》第二条规定，中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、实业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。人民法院受理事业单位人事争议案件的范围为事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履

江苏省徐州市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）徐民终字第03799号上诉人（原审原告）李云霞。委托代理人张黄新，徐州市法律援助中心律师。被上诉人（原审被告）徐州市经济和信息化委员会，住所地徐州市新城区昆仑大道1号行政中心西三区，组织机构代码××。法定代表人徐善春，该委员会主任。委托代理人柳淑杰，江苏义行律师事务所律师。委托代理人张莺，江苏义行律师事务所实习律师。上诉人李云霞因与被上诉人徐州……