劳动争议 （2019）云0623民初29号
裁判要旨
对双方当事人无异议的证据1、2、3、4、5、6内容真实，来源合法，与案件相关联，证据2证明被告于2013年1月5日为原告参保，证据4、5证明原告与被告签订劳动合同，合同期限为2015年12月30日至2016年12月31日,故予以采信；原告对证据7、8真实性无异议，证据7系政府职能机关作出规范性文件，证明盐津县所有煤矿自2016年5月3日起立即停产整顿的事实，证据8证明双方之间的争议经过了仲裁，故对证据7、8予以采信。 根据庭审和证据，本院确认如下法律事实：原告李孝云与被告雄能矿业公司金家湾煤矿于2013年存在劳动关系，2013年1月5日被告为原告参保。 2015年,双方签订劳动合同，合同期限为2015年12月30日至2016年12月31日，工种为采掘。 合同签订后，原告在被告所属煤矿从事井下采煤工作。 2016年5月3日，盐津县煤炭工业局颁发盐煤工通（2016）39号盐津县煤炭工业局关于转发立即停产整顿有关文件的紧急通知，盐津县所有煤矿自2016年5月3日起立即停产整顿。 被告雄能矿业公司金家湾煤矿即停产整顿，原告未在被告处劳动。 2018年10月25日，原告申请仲裁，昭通市劳动人事争
摘要
李孝云与盐津雄能矿业有限公司金家湾煤矿劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
云南省盐津县人民法院民 事 判 决 书（2019）云0623民初29号原告：李孝云，男，生于1969年1月19日，汉族，云南省盐津县人，农村居民，住盐津县。 委托诉讼代理人：李超，云南享达律师事务所律师。 被告：盐津雄能矿业有限公司金家湾煤矿（以下简称雄能矿业公司金家湾煤矿），住盐津县牛寨乡万和村瓦窖坝社。 法定代表人:张家文，雄能矿业公司金家湾煤矿董事长。 委托诉讼代理人：段显飞，男，生于196……