提供劳务者受害责任纠纷 （2014）郑民一终字第1437号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中原告张胜利受雇于被告张保利在雇佣活动中遭受人身损害，被告张保利作为雇主应当承担赔偿责任。被告张保利承包的石子厂系案外人李学亮经被告王国权同意用王国权的巩义市金山建材有限公司金山开采分公司的营业执照建的厂，后李学亮把该石子厂卖给了张远方，张远方把该厂承包给了张保利，被告张保利系该石子厂的实际经营人和实际受益人，且本案系提供劳务者受害责任纠纷，故原告要求被告王国权承担赔偿责任，于法无据，不予支持。根据原告的伤残情况、巩义市的平均生活水平，该院酌定原告的精神损害抚慰金为5000元，被告张保利应赔偿原告张胜利共计30310.7元（25310.7元＋5000元）。《中华人民共和国合同法》第五十四条第一款第二项规定，订立合同时显失公平的，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。本案中，原告张胜利和被告张保利已达成赔偿协议，由被告张保利赔偿原告13000元，原告受伤的损失为30310.7元，两者比较，双方达成的赔偿协议中的赔偿款明显不足以弥补原告受伤的损失，故可认定双方在2013年4月26日签订的赔偿协议显失公平，依法应予撤销

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中原告张胜利受雇于被告张保利在雇佣活动中遭受人身损害，被告张保利作为雇主应当承担赔偿责任。被告张保利承包的石子厂系案外人李学亮经被告王国权同意用王国权的巩义市金山建材有限公司金山开采分公司的营业执照建的厂，后李学亮把该石子厂卖给了张远方，张远方把该厂承包给了张保利，被告张保利系该石子厂的实际经营人和实际受益人，且本案系提供劳务者受害责任纠纷，故原告要求被告王国权承担赔偿责任，于法无据，不予支持。根据原告的伤残情况、巩义市的平均生活水平，该院酌定原告的精神损害抚慰金为5000元，被告张保利应赔偿原告张胜利共计30310.7元（25310

河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）郑民一终字第1437号上诉人（原审原告）张胜利，男，1969年10月12日出生，汉族。委托代理人尚新权，巩义市紫荆法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）张保利，男，1970年11月10日出生，汉族。委托代理人吴月有，男，1965年2月26日出生，汉族。被上诉人（原审被告）王国权，男，1972年7月26日出生，汉族。上诉人张胜利因与被上诉人张……