劳动争议 （2013）渝五中法民终字第00990号

《中华人民共和国公司法》第十四条之规定，公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。本案重庆圣地温泉开发有限公司大蓉和重庆旗舰店系被告圣地公司设立的分支机构，系本案适格的主体，原告有权利要求被告圣地公司承担经济补偿金等法律责任。被告辩称大蓉和重庆旗舰店是重庆君创饮食文化有限责任公司设立的，其责任应当由重庆君创饮食文化有限责任公司承担的辩称意见，与查证事实不符，对此辩称意见不予采信。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条，第三十八条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条的规定，双倍工资并非劳动报酬，其诉讼时效应从当事人知道或者应当知道

《中华人民共和国公司法》第十四条之规定，公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。本案重庆圣地温泉开发有限公司大蓉和重庆旗舰店系被告圣地公司设立的分支机构，系本案适格的主体，原告有权利要求被告圣地公司承担经济补偿金等法律责任。被告辩称大蓉和重庆旗舰店是重庆君创饮食文化有限责任公司设立的，其责任应当由重庆君创饮食文化有限责任公司承担的辩称意见，与查证事实不符，对此辩称意见不予采信。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之

重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书（2013）渝五中法民终字第00990号上诉人（原审原告）陈立，女，1987年3月12日出生，汉族，住四川省安岳县。委托代理人孟春燕，重庆万诚律师事务所律师。上诉人（原审被告）重庆圣地温泉开发有限公司。法定代表人曾礼浦，董事长。委托代理人邓勇。上诉人陈立、重庆圣地温泉开发有限公司因劳动争议纠纷一案，不服重庆市南岸区人民法院（2012）南法民初字第02765号……