劳动争议 （2021）湘02民终595号

本案案由系劳动争议纠纷，本案的争议焦点为：诉讼请求是否有事实和法律依据？现综合分析如下： 本案中，易作平原系株洲市天元区道路建设公司的职工，因公司改制，与株洲市天元区道路建设公司签订《事业单位改制置换职工身份经济补偿协议书》，自愿将身份置换经济补偿金投入到新企业（即朗廷房产公司的前身株洲市天元道路建设有限责任公司），其与株洲市天元区道路建设公司的劳动人事关系解除。根据事业单位改制的实施意见，易作平由新企业安排上岗。之后，当事人双方以及案外人邵林波签订《股权转让补充协议》，该协议系各方当事人的真实意思表示，不违反法律、行政法规强制性规定，合法有效。根据该协议约定，易作平同意并确认自2011年3月18日签订《股权转让协议》后，其即已离职不再是朗廷房产公司的员工，并自行承担社会保险相关费用。且从2011年3月18日开始，易作平亦未去朗廷房产公司处上班，双方的劳动关系实际早已解除。况且，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第一条第五项规定，劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失发生的纠纷

本案案由系劳动争议纠纷，本案的争议焦点为：诉讼请求是否有事实和法律依据？现综合分析如下： 本案中，易作平原系株洲市天元区道路建设公司的职工，因公司改制，与株洲市天元区道路建设公司签订《事业单位改制置换职工身份经济补偿协议书》，自愿将身份置换经济补偿金投入到新企业（即朗廷房产公司的前身株洲市天元道路建设有限责任公司），其与株洲市天元区道路建设公司的劳动人事关系解除。根据事业单位改制的实施意见，易作平由新企业安排上岗。之后，当事人双方以及案外人邵林波签订《股权转让补充协议》，该协议系各方当事人的真实意思表示，不违反法律、行政法规强制性规定，合法有效。根据该协议约定，易作平同意并确认自2011年3月

湖南省株洲市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）湘02民终595号 上诉人（原审原告）：易作平，男，1958年3月15日出生，汉族，住湖南省株洲市天元区。 委托诉讼代理人：胡少清，株洲市芦淞区金达法律服务所法律工作者，代理权限为特别授权。 被上诉人（原审被告）：株洲市朗廷房地产开发有限公司，住所地：湖南省株洲市天元区庐山路北侧。 法定代表人：邵林波，该公司董事长。 委托诉讼代理人：秦雪娥……