机动车交通事故责任纠纷 （2016）川32民终43号

劳务关系是指用人单位或个人与劳动者依据民事法律规范，口头或书面约定，由劳动者向另一方提供一次性的或者是特定的劳务，另一方依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的权利义务关系。上诉人并无证据证明被上诉人周永志与禹城开发公司之间存在口头或书面约定由被上诉人周永志为禹城开发公司提供劳务，并由禹城开发公司向周永志支付劳动报酬。事故车辆悬挂“汶川羌禹”、“10号”的标志，禹城开发公司对车辆的统一管理、调度和指挥及事故发生后禹城开发公司指派代表承诺支付张明凤住院期间的医疗费的行为并非双方形成劳务关系的核心要素，故对上诉人请求禹城开发公司与周永志承担连带赔偿责任的上诉理由不予采纳。关于一审判决对被上诉人禹城开发公司与董相清签订的《运输安全协议书》是否适用法律错误的问题，董相清并未直接从事运输活动，其本人是否拥有运输资质不影响签订运输协议的效力，该协议系合同双方当事人的真实意思表示，一审法院认定该协议有效，适用法律并无不当。综上，一审判决认定事实清楚，适用法律正确，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条、第一百七十条第一款第（一）项、第一百七十四条之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件

劳务关系是指用人单位或个人与劳动者依据民事法律规范，口头或书面约定，由劳动者向另一方提供一次性的或者是特定的劳务，另一方依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的权利义务关系。上诉人并无证据证明被上诉人周永志与禹城开发公司之间存在口头或书面约定由被上诉人周永志为禹城开发公司提供劳务，并由禹城开发公司向周永志支付劳动报酬。事故车辆悬挂“汶川羌禹”、“10号”的标志，禹城开发公司对车辆的统一管理、调度和指挥及事故发生后禹城开发公司指派代表承诺支付张明凤住院期间的医疗费的行为并非双方形成劳务关系的核心要素，故对上诉人请求禹城开发公司与周永志承担连带赔偿责任的上诉理由不予采纳。关于一审判决对被上诉人禹城

四川省阿坝藏族羌族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2016）川32民终43号上诉人（原审原告）余某甲。法定代理人张明凤，女，生于1985年8月4日，羌族，住四川省汶川县。上诉人（原审原告）余某乙。法定代理人张明凤，女，生于1985年8月4日，羌族，住四川省汶川县。上诉人（原审原告）张文德，男，羌族，生于1950年3月7日，住四川省汶川县。委托代理人王世兵，四川维州律师事务所律师。被上诉人（原……