劳动争议 （2014）筑民四终字第202号

劳动者的合法权益受法律保护。被上诉人饶爱平于2013年3月11日到上诉人鹰王电缆公司处工作，双方签订了书面劳动合同，但鹰王电缆公司在劳动关系期间未为饶爱平缴纳工伤保险，根据《中华人民共和国社会保险法》第四十一条第一款“职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付”的规定，饶爱平因工受伤的工伤保险待遇应由鹰王电缆公司承担。饶爱平受伤被认定为六级伤残，鹰王电缆公司应当按照《工伤保险条例》的规定给予饶爱平相应的工伤待遇补偿。鹰王电缆公司上诉认为饶爱平未按照操作规程进行而受伤的，应该承担相应的责任，但鹰王电缆公司并未提供证据证明其调整饶爱平岗位至冲床操作岗位而对饶爱平进行操作培训，且工伤赔偿适用无过错归责原则，无论劳动者在工伤事故中是否存在过错，用人单位均应承担赔偿责任，不因劳动者过错而免除或减轻用人单位的法律责任。鹰王电缆公司上诉认为应按约定的工资1800元计算饶爱平的相应工伤保险待遇，经审查除劳动合同约定的基本工资1800元外，饶爱平每月还有300元就餐补贴，应视为其工资收入的组成部分，因此应确认饶爱平受伤前的

劳动者的合法权益受法律保护。被上诉人饶爱平于2013年3月11日到上诉人鹰王电缆公司处工作，双方签订了书面劳动合同，但鹰王电缆公司在劳动关系期间未为饶爱平缴纳工伤保险，根据《中华人民共和国社会保险法》第四十一条第一款“职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付”的规定，饶爱平因工受伤的工伤保险待遇应由鹰王电缆公司承担。饶爱平受伤被认定为六级伤残，鹰王电缆公司应当按照《工伤保险条例》的规定给予饶爱平相应的工伤待遇补偿。鹰王电缆公司上诉认为饶爱平未按照操作规程进行而受伤的，应该承担相应的责任，但鹰王电缆公司并未提供证

贵州省贵阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）筑民四终字第202号上诉人（原审原告）贵州鹰王电缆桥架有限公司，住所地贵阳市白云区艳山红镇刘庄村猫山仓库对面。法定代表人陈胜利，系该公司总经理。委托代理人黄万兵，男，1979年10月15日出生，系该公司员工。被上诉人（原审被告）饶爱平，女，1982年2月22日出生，苗族。委托代理人黄彬，贵州贵正律师事务所律师。上诉人贵州鹰王电缆桥架有限公司（简……