劳动争议 (2017)粤01民终16108号
裁判要旨
原审法院根据双方当事人的诉辩、提交的证据对本案事实进行了认定,并在此基础上依法作出原审判决,合法合理,且理由阐述充分,本院予以确认。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第五条第一款之规定,在合同纠纷案件中,主张合同关系成立并生效的一方当事人对合同订立和生效的事实承担举证责任;主张合同关系变更、解除、终止、撤销的一方当事人对引起合同关系变动的事实承担举证责任。昊宇公司虽然主张双方的劳动关系自2014年5月变更为合作关系,并且在二审时提交了《2009年业务员销售协议书》以及《2013、2014年的业务回款表》予以佐证。但是该《2009年业务员销售协议书》系在2009年签订,不能证明双方在2014年5月劳动关系变更为合作关系之事实,而且在一审庭审时昊宇公司亦确认就双方变更为合作关系该事实未签订书面协议,故昊宇公司主张双方合同关系发生变更之事实,未有充分的证据予以证明。而根据昊宇公司提交的《2013、2014年的业务回款表》也记载了在2014年5月之后张勇每月均有销售记录,又根据一审时双方确认的《张勇13-15月提成》,张勇在2015年之后亦有提成记录,故上述证据亦不足以证明昊宇公司
摘要
原审法院根据双方当事人的诉辩、提交的证据对本案事实进行了认定,并在此基础上依法作出原审判决,合法合理,且理由阐述充分,本院予以确认。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第五条第一款之规定,在合同纠纷案件中,主张合同关系成立并生效的一方当事人对合同订立和生效的事实承担举证责任;主张合同关系变更、解除、终止、撤销的一方当事人对引起合同关系变动的事实承担举证责任。昊宇公司虽然主张双方的劳动关系自2014年5月变更为合作关系,并且在二审时提交了《2009年业务员销售协议书》以及《2013、2014年的业务回款表》予以佐证。但是该《2009年业务员销售协议书》系在2009年签订,不能证明双方在
正文(节选)
广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)粤01民终16108号上诉人(原审原告):广东昊宇电气自动化设备有限公司,住所地:广东省广州市荔湾区。法定代表人:芦昊星,该公司总经理。委托代理人:谭必龙,广东天胜律师事务所律师。委托代理人:欧泽霖,广东天胜律师事务所律师。被上诉人(原审被告):张勇,男,1978年3月30日出生,汉族,住郑州市经济技术开发区。上诉人广东昊宇电气自动化设备有限公……