提供劳务者受害责任纠纷 (2017)皖12民终993号
裁判要旨
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任;因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇员一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。中建城开建设集团有限公司将所承包工程的木工部分分包给没有相应资质及安全生产条件的高锋,在施工中致使提供劳务者高峰身体遭受损害,其造成的损失依法应有高锋承担赔偿责任,中建城开建设集团有限公司应当承担连带赔偿责任。高峰在从事劳务工作中,明知所进行的高空作业没有安全防护措施下,自身没有尽到安全注意义务,却不慎坠地致伤,自己亦应存在一定的过错。杨红军与高锋之间没有签订分包协议,且杨红军仅为劳务人员的组织者并自身参加劳务,从高锋处领取报酬与其他劳务者平均分配,并未从中过多获取利益,对其应认定为提供劳务者,并非接受木工工程的分包者,不应承担赔偿责任。总上所述,高峰的合理损失,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定的赔偿范围,确认如下:1、医疗费67744.01元;2、误工费17883.60元(210天×85
摘要
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任;因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇员一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。中建城开建设集团有限公司将所承包工程的木工部分分包给没有相应资质及安全生产条件的高锋,在施工中致使提供劳务者高峰身体遭受损害,其造成的损失依法应有高锋承担赔偿责任,中建城开建设集团有限公司应当承担连带赔偿责任。高峰在从事劳务工作中,明知所进行的高空作业没有安全防护措施下,自身没有尽到安全注意义务,却不慎坠地致伤,自己亦应存在一定的过错
正文(节选)
安徽省阜阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)皖12民终993号上诉人(原审被告):高锋,男委托诉讼代理人:夏继宾,太和县城关法律服务所法律工作者。被上诉人(原审原告):高峰,男委托诉讼代理人:陈博,北京市高朋律师事务所律师。委托诉讼代理人:沈伟亮,北京市高朋律师事务所律师。被上诉人(原审被告):杨红军,男被上诉人(原审被告):中建城开建设集团有限公司委托诉讼代理人:赵兴龙,安徽淮都律师事……