劳动争议 （2014）抚中民二终字第00127号

本案系因解除劳动合同产生的纠纷。双方当事人争议的焦点是鲁洲生物公司应否给付桑旭加班费，应否给付桑旭失业金、保密费及保密协议违约金。关于桑旭主张的加班费，经审查，桑旭所从事的装卸工岗位已经社会保障部门核准实行不定时工作制，根据劳动部工资支付暂定规定，实行不定时工作制的劳动者，不执行加班工资规定，故原审法院对桑旭主张的加班费未予支持并无不当。关于桑旭主张返还报名费，因其未能提供缴纳报名费的票据，鲁洲生物科技（辽宁）有限公司对此亦不认可，故本院对其主张的报名费不予支持。关于失业金，因鲁洲生物公司已为桑旭办理了社会保险手续，桑旭请求鲁洲生物公司赔偿失业金，不属于法院受案范围，原审法院对该项诉求未予审理，符合法律规定。关于保密费、密协议违约金，因桑旭从事的是装卸工，未涉及鲁洲生物科技（辽宁）有限公司的商业秘密和与知识产权有关的相关保密事项，故对桑旭请求鲁洲生物科技（辽宁）有限公司给付保密费、保密协议违约金的请求本院不予支持。综上，原审判决认定事实清楚，适用法律正确。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人桑旭

本案系因解除劳动合同产生的纠纷。双方当事人争议的焦点是鲁洲生物公司应否给付桑旭加班费，应否给付桑旭失业金、保密费及保密协议违约金。关于桑旭主张的加班费，经审查，桑旭所从事的装卸工岗位已经社会保障部门核准实行不定时工作制，根据劳动部工资支付暂定规定，实行不定时工作制的劳动者，不执行加班工资规定，故原审法院对桑旭主张的加班费未予支持并无不当。关于桑旭主张返还报名费，因其未能提供缴纳报名费的票据，鲁洲生物科技（辽宁）有限公司对此亦不认可，故本院对其主张的报名费不予支持。关于失业金，因鲁洲生物公司已为桑旭办理了社会保险手续，桑旭请求鲁洲生物公司赔偿失业金，不属于法院受案范围，原审法院对该项诉求未予审理

辽宁省抚顺市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）抚中民二终字第00127号上诉人（原审原告、并案被告）：桑旭，男，1962年8月14日出生，满族，住抚顺市高湾经济开发区。被上诉人（原审被告、并案原告）：鲁洲生物科技（辽宁）有限公司，住所地：抚顺东洲区哈达镇。法定代表人：王德友，该公司总经理。委托代理人：耿玉华，山东华正义律师事务所律师。委托代理人：顾成毅，该公司人力资源部经理。上诉人桑旭因与……