劳动争议 （2021）鲁02民终7174号

因李超对裁决书裁决的2018年1月1日至2019年4月15日期间的带薪年休假工资5520.80元、2018年6月至2018年9月期间的防暑降温费560元的项目和数额均无异议，对隆岳酒店应支付给李超2018年1月1日至2019年4月15日期间带薪年休假工资5520.80元、2018年6月至2018年9月期间的防暑降温费560元的数额，一审法院予以确认。李超主张2017年4月1日至2017年12月31日期间的带薪年休假工资和高温补贴，未向一审法院提交未休年休假和未发放高温补贴的证据，一审法院不予支持。隆岳酒店提交给劳动监察大队的工资表记载了李超2017年3月至2017年6月期间的出勤天数和实际支付的加班费数额，对该工资表的真实性，一审法院予以确认。根据该工资表所记载的出勤天数，扣除每月支付给李超的加班费和三薪，隆岳酒店还应支付给李超加班费31606.40元，具体为：2017年3月加班费6617.39元[（应发10000元-200元加班费）÷23天×8天×200%-200加班费]，2017年4月加班费10996.50元[（应发10000元-200元加班费）÷19天×10天×200%+（应发1

因李超对裁决书裁决的2018年1月1日至2019年4月15日期间的带薪年休假工资5520.80元、2018年6月至2018年9月期间的防暑降温费560元的项目和数额均无异议，对隆岳酒店应支付给李超2018年1月1日至2019年4月15日期间带薪年休假工资5520.80元、2018年6月至2018年9月期间的防暑降温费560元的数额，一审法院予以确认。李超主张2017年4月1日至2017年12月31日期间的带薪年休假工资和高温补贴，未向一审法院提交未休年休假和未发放高温补贴的证据，一审法院不予支持。隆岳酒店提交给劳动监察大队的工资表记载了李超2017年3月至2017年6月期间的出勤天数和实际支付

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）鲁02民终7174号上诉人（原审原告）：李超，男，1981年4月7日出生，汉族，住山东省菏泽市牡丹区。委托诉讼代理人：刘运中，山东晨鸿律师事务所律师。委托诉讼代理人：王钰祺，山东晨鸿律师事务所律师。上诉人（原审被告）：青岛藏马山隆岳酒店管理有限公司，住所地山东省青岛市黄岛区藏南镇长阡沟村。法定代表人：高峰，总经理。委托诉讼代理人：徐顺，男，系公……