劳动争议 （2014）吉中民一终字第293号

吉安利佳鞋业有限公司与王招姑等人订立了劳动合同，形成了劳动关系。王招姑等人在吉安利佳鞋业有限公司工作期间，吉安利佳鞋业有限公司没有依照合同约定为王招姑等人缴纳社会保险费用。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费用。因此，吉安利佳鞋业有限公司有义务为王招姑等人缴纳工作期间的社会保险费用，王招姑等人要求吉安利佳鞋业有限公司补缴社会保险费的诉请符合法律规定，予以支持。劳动者与用人单位之间因社会保险和福利待遇发生的争议属于劳动争议，法院应予受理。双方虽协商解除了劳动关系，但对社会保险费的补缴未协商。因此，吉安利佳鞋业有限公司关于本案不属法院管辖且双方已协商解决的意见不予采纳。王招姑等人连续在吉安利佳鞋业有限公司工作，吉安利佳鞋业有限公司认为只能补缴从起诉时起往前推一年的社会保险费的意见缺乏依据，不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条、第七十九条之规定，判决：吉安利佳鞋业有限公司于判决生效之日起十日内按社会保险经办机构核定的用人单位应缴纳的社会保险费金额为王招姑等人补缴在其单位工作期间的社会保险费用。案件受理费10元，由吉安利佳鞋业有限公

吉安利佳鞋业有限公司与王招姑等人订立了劳动合同，形成了劳动关系。王招姑等人在吉安利佳鞋业有限公司工作期间，吉安利佳鞋业有限公司没有依照合同约定为王招姑等人缴纳社会保险费用。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费用。因此，吉安利佳鞋业有限公司有义务为王招姑等人缴纳工作期间的社会保险费用，王招姑等人要求吉安利佳鞋业有限公司补缴社会保险费的诉请符合法律规定，予以支持。劳动者与用人单位之间因社会保险和福利待遇发生的争议属于劳动争议，法院应予受理。双方虽协商解除了劳动关系，但对社会保险费的补缴未协商。因此，吉安利佳鞋业有限公司关于本案不属法院管辖且双方已协

江西省吉安市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）吉中民一终字第293号上诉人（原审被告）吉安利佳鞋业有限公司。法定代表人詹资江，该公司总经理。委托代理人谢莉华，该公司职工。委托代理人彭桂生，江西遂龙律师事务所律师。被上诉人（原审原告）王招姑，女，1983年10月25日出生，汉族，农民。被上诉人（原审原告）王春凤，女，1971年4月3日出生，汉族，农民。被上诉人（原审原告）张小秋，女，1977……