劳动争议 （2017）桂13民终611号

原、被告自愿签订《劳动合同书》，被告已到原告处工作，双方形成了合法的劳动关系。劳动合同期限内，原告与被告根据我国《劳动合同法》的相关规定签订解除劳动协议书，并约定经济补偿金为8253.36元，因此原告请求不予支付被告经济补偿金与本案事实及法律规定不符，不予支持。但被告对仲裁裁决的金额为8250元无异议，故应以8250元为准。 原、被对仲裁裁决生活费亦无异议，应以仲裁数额为准。被告同意扣除每月须交社保费的养老保险金额187.4元，该数额予以扣除。因此支持的生活费是1490.38元(2239.98元-187.4元/月×4个月)。对于被告要求判决原告支付尚次的工资，由于双方对仲裁裁决的工资项640元亦无异议，应一并予以判决。 一审法院判决：一、原告广西金竹源纸业有限公司于本判决生效之日起十五日内支付被告李玉成经济补偿金8250元；二、原告广西金竹源纸业有限公司于本判决生效之日起十五日内支付被告李玉成生活费1490.38元；三、原告广西金竹源纸业有限公司于本判决生效之日起十五日内支付被告李玉成工资640元。 二审审理期间，双方当事人均无新证据向本院提交。 经审理查明，一审法院认定的

原、被告自愿签订《劳动合同书》，被告已到原告处工作，双方形成了合法的劳动关系。劳动合同期限内，原告与被告根据我国《劳动合同法》的相关规定签订解除劳动协议书，并约定经济补偿金为8253.36元，因此原告请求不予支付被告经济补偿金与本案事实及法律规定不符，不予支持。但被告对仲裁裁决的金额为8250元无异议，故应以8250元为准。 原、被对仲裁裁决生活费亦无异议，应以仲裁数额为准。被告同意扣除每月须交社保费的养老保险金额187.4元，该数额予以扣除。因此支持的生活费是1490.38元(2239.98元-187.4元/月×4个月)。对于被告要求判决原告支付尚次的工资，由于双方对仲裁裁决的工

广西壮族自治区来宾市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2017）桂13民终611号 上诉人（一审原告）：广西金竹源纸业有限公司，住所地为武宣县武宣镇城东路（广西黔江农场内）。 法定代表人：杨小疆，该公司董事长。 委托诉讼代理人：吴远卓，男，该公司员工。 被上诉人（一审被告）：李玉成，女，1975年10月28日出生，汉族，住武宣县。 上诉人广西金竹源纸业有限公司因与被上诉人李玉成劳动争议纠纷一案，……