劳动争议 (2015)渝五中法民终字第05455号
裁判要旨
关于白雅利之父白文泉代白雅利与津粮大厦签订《江津市津粮大厦企业与职工解除劳动关系协议书》的效力及双方解除劳动关系的时间问题。该院生效的(2010)津法民初字第2407号民事判决已确认《江津市津粮大厦企业与职工解除劳动关系协议书》合法有效,故白雅利与津粮大厦之间的劳动关系于1998年1月10日解除。白雅利主张《江津市津粮大厦企业与职工解除劳动关系协议书》无效的理由不能成立,该院不予采纳。关于白雅利与津粮大厦在劳动关系解除后是否应恢复劳动关系问题。津粮大厦虽于2010年6月28日和2015年3月25日出具了两份《证明》,但两份《证明》的内容相同,均为将基本养老保险缴费转移记载中的“除名”更正为“解除劳动合同关系”,并未证明双方已恢复劳动关系。故白雅利主张恢复与津粮大厦的劳动关系没有事实依据,该院不予采纳。关于白雅利要求津粮大厦从1999年起为其补交养老保险费问题。由于用人单位应否为劳动者补交养老保险费系劳动行政部门的职责,不属于人民法院审理民事案件的范围,故白雅利的该项请求于法无据,该院不予支持。白雅利请求恢复与津粮大厦的职工待遇回单位上班,并从1999年开始补交养老保险费至今的理由不能成
摘要
关于白雅利之父白文泉代白雅利与津粮大厦签订《江津市津粮大厦企业与职工解除劳动关系协议书》的效力及双方解除劳动关系的时间问题。该院生效的(2010)津法民初字第2407号民事判决已确认《江津市津粮大厦企业与职工解除劳动关系协议书》合法有效,故白雅利与津粮大厦之间的劳动关系于1998年1月10日解除。白雅利主张《江津市津粮大厦企业与职工解除劳动关系协议书》无效的理由不能成立,该院不予采纳。关于白雅利与津粮大厦在劳动关系解除后是否应恢复劳动关系问题。津粮大厦虽于2010年6月28日和2015年3月25日出具了两份《证明》,但两份《证明》的内容相同,均为将基本养老保险缴费转移记载中的“除名”更正为“解
正文(节选)
重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书(2015)渝五中法民终字第05455号上诉人(原审原告)白雅利。委托代理人白文泉。委托代理人刘兵。被上诉人(原审被告)重庆市江津区津粮大厦,住所地重庆市江津区几江前进街**号。法定代表人何艳琴,总经理。委托代理人黄波,重庆市江津区双福法律服务所法律工作者。上诉人白雅利因与被上诉人重庆市江津区津粮大厦(以下简称“津粮大厦”)劳动争议纠纷一案,不服重庆市江津区……