劳动争议 （2017）鲁07民终2743号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利的后果。胡海华主张与寿光二和公司存在劳动关系，提供了其与寿光二和公司法定代表人李庆文的录音材料证实，寿光二和公司虽认为该录音不能证实与胡海华通话的是李庆文本人，但其未在本院指定期间内予以核实，应视为对该证据的认可。胡海华提供的录音资料反映出双方对胡海华工伤事宜进行过协商，该证据足以证实胡海华与寿光二和公司之间存在劳动关系。寿光二和公司要求确认与胡海华不存在劳动关系的主张不成立，不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条规定，判决：胡海华与寿光二和公司之间存在劳动关系。案件受理费5元，由寿光二和公司负担。本院二审期间，当事人双方均未提交新证据。本院查明的事实与原审法院认定一致，本院予以确认。本院认为,上诉人寿光二和公司主张与被上诉人胡海华不存在劳动关系，但未提供相关证据支持其主张，应当承担对其不利的法律后果，而被上诉人胡海华在一审中提供了与上诉人寿光二和

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利的后果。胡海华主张与寿光二和公司存在劳动关系，提供了其与寿光二和公司法定代表人李庆文的录音材料证实，寿光二和公司虽认为该录音不能证实与胡海华通话的是李庆文本人，但其未在本院指定期间内予以核实，应视为对该证据的认可。胡海华提供的录音资料反映出双方对胡海华工伤事宜进行过协商，该证据足以证实胡海华与寿光二和公司之间存在劳动关系。寿光二和公司要求确认与胡海华不存在劳动关系的主张不成立，不予支持。依照《中华人民共和国劳

山东省潍坊市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁07民终2743号上诉人（原审原告）：寿光市二和铝型材制品有限公司，住所地：山东省寿光市上口镇驻地。法定代表人：李庆文，经理。委托诉讼代理人：陈璇，山东鲁祥律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：胡海华，男，1974年1月25日出生，汉族，住山东省寿光市。上诉人寿光市二和铝型材制品有限公司（以下简称寿光二和公司）因与被上诉人胡海华劳动争议纠纷一……