劳动争议 （2016）冀01民终7842号

原告已为被告出具该份工资表，并且原告认可该工资表的印章及经办人的真实性，原告就应当保证该工资表的真实性。并且，被告河北光速文化传媒有限公司于2014年7月22日注册成立。因此，本院，认定，被告自2014年7月22日开始在原告处工作，于2015年3月份离职。二、关于被告主张的拖欠工资。根据被告提供的工资表，显示，原告已将工资支付至被告离职，因此，原告不应支付被告工资。三、关于被告主张的二倍工资。被告自2014年7月份开始在原告处工作，2015年3月份离职，期间原、被告双方未签订书面劳动合同，原告应当支付被告自2014年8月起至2015年3月的二倍工资差额20000元。四、关于被告主张的社会保险费用。补缴社会保险费属于社会保险费征缴部门的法定职责，不属于人民法院受理民事案件的范围，对此本案不予处理。依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第十条、第八十二条之规定，判决如下：一、原告河北光速文化传媒有限公司于本判决生效之日起十日内向被告李富英支付未签订书面劳动合同的二倍工资差额20000元；二、驳回被告的其他诉讼请求。案件受理费10元，由原告河北光速文化传媒有限公司负担。一审判决后，河北光速

原告已为被告出具该份工资表，并且原告认可该工资表的印章及经办人的真实性，原告就应当保证该工资表的真实性。并且，被告河北光速文化传媒有限公司于2014年7月22日注册成立。因此，本院，认定，被告自2014年7月22日开始在原告处工作，于2015年3月份离职。二、关于被告主张的拖欠工资。根据被告提供的工资表，显示，原告已将工资支付至被告离职，因此，原告不应支付被告工资。三、关于被告主张的二倍工资。被告自2014年7月份开始在原告处工作，2015年3月份离职，期间原、被告双方未签订书面劳动合同，原告应当支付被告自2014年8月起至2015年3月的二倍工资差额20000元。四、关于被告主张的社会保险费

河北省石家庄市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）冀01民终7842号上诉人（原审原告）河北光速文化传媒有限公司，住所地石家庄市桥西区槐安西路100号紫金大厦1905室，组织机构代码证39895500-9。法定代表人梁磊，该公司经理。委托代理人冯洋洋，该公司员工。被上诉人（原审被告）李富英，男，1972年11月18日出生，汉族，住石家庄市桥西区。上诉人河北光速文化传媒有限公司因与被上诉人李富……