劳动争议 (2014)德中民终字第345号
裁判要旨
由被告提供的平原县工商行政管理局企业注册局出具的“个体工商户设立登记情况”一份,可证实原告是合法的劳某用工主体,原告对此也予以认可,对此法院予以确认。庭审中被告认为与原告存在劳某关系,提供了“审理查明”中第2、3、4、5、6、7、8证据,该系列证据能相互印证,能形成一个完整的证据链,被告对此不予认可,又提供了尤立军、牛某、霍某、周志君四人的书面证明,证明原、被告间不存在劳某关系,但四证人均未出庭作证、接受当事人的质证,依法不予采信,因此应认定原、被告间存在劳某关系。据此,依照《中华人民共和国劳某争议调解仲裁法》第二条、第五条、第六条之规定,原审法院于2014年2月13日作出判决:一、原告平原县长河木胶模板加工厂与被告胡英平间存在劳某关系。二、驳回原告平原县长河木胶模板加工厂的诉讼请求。案件受理费10元,由原告承担。上诉人平原县长河木胶模板加工厂不服原审判决上诉称,一、上诉人与被上诉人不存在劳某关系,被上诉人证据不足,原判决认定事实错误。l、上诉人对于被上诉人提交的齐俊艳与胡某、吕桂玲、刘玉英调解录音的真实性、关联性及证明力均有异议,原审法院对此没有释明上诉人是否鉴定,也没有核实该证据的
摘要
由被告提供的平原县工商行政管理局企业注册局出具的“个体工商户设立登记情况”一份,可证实原告是合法的劳某用工主体,原告对此也予以认可,对此法院予以确认。庭审中被告认为与原告存在劳某关系,提供了“审理查明”中第2、3、4、5、6、7、8证据,该系列证据能相互印证,能形成一个完整的证据链,被告对此不予认可,又提供了尤立军、牛某、霍某、周志君四人的书面证明,证明原、被告间不存在劳某关系,但四证人均未出庭作证、接受当事人的质证,依法不予采信,因此应认定原、被告间存在劳某关系。据此,依照《中华人民共和国劳某争议调解仲裁法》第二条、第五条、第六条之规定,原审法院于2014年2月13日作出判决:一、原告平原县
正文(节选)
山东省德州市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)德中民终字第345号上诉人(原审原告):平原县长河木胶模板加工厂。负责人:齐俊艳,厂长。委托代理人:李吉升,山东古平律师事务所律师。被上诉人(原审被告):胡英平,男,1970年12月6日出生,汉族。委托代理人:刘秉勤,平原润法法律服务所法律工作者。上诉人平原县长河木胶模板加工厂因劳动争议纠纷一案,不服山东省平原县人民法院(2013)平民初字第1……