劳动争议 （2017）粤13民终3069号

本案是劳动争议纠纷，双方争议的焦点问题是原告与被告之间是否存在劳动关系。原告于1990年12月参加工作，在调入惠阳市劳动就业服务管理中心（惠阳市劳动服务公司）前系惠阳金马实业总公司的合同制工。原告与惠阳市劳动服务公司（惠阳市劳动就业服务管理中心）签订的《协议书》以及《广东省机关和事业单位工作人员2001年工资升级审批表》显示，原告所在单位为惠阳市劳动就业服务管理中心（惠阳市劳动服务公司）。1997年至2008年期间，惠阳市劳动就业服务管理中心（惠阳市劳动服务公司）将原告安排在马安劳动站，先后委派到惠阳市××织造厂、惠阳市安锦昌织造厂工作，担任法定代表人，委派期间的工资、福利、劳动保险以及住房由厂方负担。2008年底，惠阳市马安锦昌织造厂歇业后，原告到其他公司上班。两份协议书的签订主体分别为惠阳市劳动服务公司、惠阳市劳动服务就业管理中心，两份《协议书》虽均有“。同意乙方调入，安排在马安劳动站……”的表述，但原告未能提交其与马安劳动管理所签订的相应的劳动合同，也无相关证据显示原告办理了调至被告前身马安劳动管理所的相应调动手续，该两份《协议书》不足以确定原告系被告前身马安劳动管理所的合同制工

本案是劳动争议纠纷，双方争议的焦点问题是原告与被告之间是否存在劳动关系。原告于1990年12月参加工作，在调入惠阳市劳动就业服务管理中心（惠阳市劳动服务公司）前系惠阳金马实业总公司的合同制工。原告与惠阳市劳动服务公司（惠阳市劳动就业服务管理中心）签订的《协议书》以及《广东省机关和事业单位工作人员2001年工资升级审批表》显示，原告所在单位为惠阳市劳动就业服务管理中心（惠阳市劳动服务公司）。1997年至2008年期间，惠阳市劳动就业服务管理中心（惠阳市劳动服务公司）将原告安排在马安劳动站，先后委派到惠阳市××织造厂、惠阳市安锦昌织造厂工作，担任法定代表人，委派期间的工资、福利、劳动保险以及住房由

广东省惠州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)粤13民终3069号上诉人（原审原告）：刘惠平，男，汉族,1969年11月20日出生，住址广东省惠州市惠城区。委托诉讼代理人：林智强，系广东宝晟律师事务所律师。委托诉讼代理人：赖如冰，系广东宝晟律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：惠州市惠城区人力资源和社会保障局马安管理所，住所地：广东省惠州市惠城区马安镇永安街43号。法定代表人：吕业斌，系该……