劳动争议 （2015）兵六民一终字第396号
裁判要旨
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”本案中，根据2003年6月28日共青团农场给库丽木汗送达的通知书、2012年6月6日给库丽木汗开具的介绍信、2012年6月26日给库丽木汗出具的补缴花名册等证据，可以证实库丽木汗在2012年6月26日之前就己知道其社会保险费未予缴纳的事实，根据法律规定，库丽木汗如认为共青团农场未给其缴纳社会保险的行为侵害其合法权益，至少应在2013年6月27日前申请劳动仲裁。共青团农场2012年6月通知库丽木汗到共青团农场六连报到，双方应及时签订书面的劳动合同，双方未签订合同，如库丽木汗认为共青团农场侵害其合法权益，也应在合理期限内主张权利。库丽木汗于2015年8月18日申请仲裁，要求共青团农场支付2013年5月27日至2014年4月27日间未签订劳动合同双倍工资，并补缴1992年10月至2012年5月间社会保险费，己过仲裁申请时效。遂依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款；《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
摘要
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”本案中，根据2003年6月28日共青团农场给库丽木汗送达的通知书、2012年6月6日给库丽木汗开具的介绍信、2012年6月26日给库丽木汗出具的补缴花名册等证据，可以证实库丽木汗在2012年6月26日之前就己知道其社会保险费未予缴纳的事实，根据法律规定，库丽木汗如认为共青团农场未给其缴纳社会保险的行为侵害其合法权益，至少应在2013年6月27日前申请劳动仲裁。共青团农场2012年6月通知库丽木汗到共青团农场六连报到，双方应及时签订书面的劳动
正文（节选）
新疆生产建设兵团第六师中级人民法院民 事 判 决 书（2015）兵六民一终字第396号上诉人（原审原告）库丽木汗，女，哈萨克族，1965年8月13日出生，个体，住新疆昌吉市。委托代理人木热恩（系上诉人丈夫），男，哈萨克族，1965年4月25日出生，住新疆昌吉市共青团农场。委托代理人古丽海霞纳尔布塔（系上诉人妹妹），女，哈萨克族，1982年8月19日出生，住新疆昌吉市共青团农场。被上诉人（原审被告）……