劳动争议 （2017）粤08民终930号

本案属于劳动争议。根据湛霞人社工认字[2015]014号《认定工伤决定书》，对车永荣与海头纸箱公司之间存在劳动关系的事实，予以确认。车永荣对其主张于2012年7月入职海头纸箱公司工作的事实没有提交证据予以证实，且对其2013年9月仅工作9天没有作出合理的解释，故依法采信海头纸箱公司所主张的车永荣于2013年9月入职海头纸箱公司工作的事实。车永荣于2014年7月20日在海头纸箱公司工作时发生工伤事故，由于海头纸箱公司没有依法为车永荣缴纳工伤保险费，根据《广东省工伤保险条例》第四十三条第一款和第五十七条第一款的规定，车永荣依法享受的各项工伤待遇应由海头纸箱公司承担。根据《广东省工伤保险条例》第六十六条第（一）项的规定，车永荣的本人工资为因工作遭受事故伤害前月平均工资，即3053.18元[（1150元+32435元）÷11个月]。对车永荣主张其平均工资3500元和海头纸箱公司主张车永荣平均工资2834元的意见，均不予采信。根据《广东省工伤保险条例》第二十六条第一款的规定，车永荣主张停工留薪期按12个月计算，缺乏劳动能力鉴定委员会鉴定结论，不予采信。结合车永荣住院治疗情况和出院医嘱，车永荣治疗

本案属于劳动争议。根据湛霞人社工认字[2015]014号《认定工伤决定书》，对车永荣与海头纸箱公司之间存在劳动关系的事实，予以确认。车永荣对其主张于2012年7月入职海头纸箱公司工作的事实没有提交证据予以证实，且对其2013年9月仅工作9天没有作出合理的解释，故依法采信海头纸箱公司所主张的车永荣于2013年9月入职海头纸箱公司工作的事实。车永荣于2014年7月20日在海头纸箱公司工作时发生工伤事故，由于海头纸箱公司没有依法为车永荣缴纳工伤保险费，根据《广东省工伤保险条例》第四十三条第一款和第五十七条第一款的规定，车永荣依法享受的各项工伤待遇应由海头纸箱公司承担。根据《广东省工伤保险条例》第六十

广东省湛江市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤08民终930号上诉人（原审被告）：湛江市霞山海头光明纸箱有限公司，营业执照：440800000049502，住所地：广东省湛江市霞山区椹川大道中屋山村。法定代表人：谢亚明，该公司总经理。委托诉讼代理人：全凤媚，广东自正律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：车永荣，男，1957年8月13日出生，汉族，住广东省徐闻县。委托诉讼代理人：黎金辉，广……