劳动合同纠纷 （2014）珠中法立民终字第387号

黄友培在本案中的诉讼请求为丹田物业公司支付黄友培双倍经济补偿金人民币12600元，双倍经济补偿金实际系违法解除劳动合同的赔偿金。根据（2013）珠香法民一初字第3198号民事判决、（2014）珠中法民一终字第203号民事判决及黄友培于本案庭审时的陈述，黄友培于第一次申请劳动争议仲裁时以丹田物业公司违法解除与其的劳动关系而主张经济补偿金，系黄友培在法律规定的范围内对其民事权利和诉讼权利的自行处分，黄友培现主张因其不清楚法律规定而错误请求，但其相应主张理据不足，黄友培以同一事实和理由再次提起本案诉讼，不符合起诉条件，应予驳回其起诉。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第十三条、第一百一十九条、第一百五十四条第一款第（三）项之规定，原审法院裁定：驳回原审原告黄友培的起诉。上诉人黄友培上诉称，原审裁定有误，理由如下：黄友培因工资和节假日加班工资被扣与珠海市丹田物业管理有限公司协商不成，申请仲裁，欲得到被扣的工资和加班费。仲裁期间，珠海市丹田物业管理有限公司口头通知黄友培不用上班了，未出具任何通知和辞退文书，也没有登报发表过声明。在未经确定被辞退的情况下，黄友培以为通过仲裁调解还能恢复劳动关系

黄友培在本案中的诉讼请求为丹田物业公司支付黄友培双倍经济补偿金人民币12600元，双倍经济补偿金实际系违法解除劳动合同的赔偿金。根据（2013）珠香法民一初字第3198号民事判决、（2014）珠中法民一终字第203号民事判决及黄友培于本案庭审时的陈述，黄友培于第一次申请劳动争议仲裁时以丹田物业公司违法解除与其的劳动关系而主张经济补偿金，系黄友培在法律规定的范围内对其民事权利和诉讼权利的自行处分，黄友培现主张因其不清楚法律规定而错误请求，但其相应主张理据不足，黄友培以同一事实和理由再次提起本案诉讼，不符合起诉条件，应予驳回其起诉。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第十三条、第一百一十九条、第

广东省珠海市中级人民法院民 事 裁 定 书（2014）珠中法立民终字第387号上诉人（原审原告）：黄友培，男，汉族，住湖南省桃源县，身份证号码×××8614。被上诉人（原审被告）：珠海市丹田物业管理有限公司，住所地：珠海市香洲凤凰北路**第**写字楼**。法定代表人：郑辉，董事长。上诉人黄友培因与被上诉人珠海市丹田物业管理有限公司劳动合同纠纷一案，不服珠海市香洲区人民法院（2014）珠香法民一初字……