劳动争议 （2015）邵中民一终字第594号

本案系劳动争议纠纷。本案的争议点是：（一）陈桂林住院期间护理费计算标准问题；（二）一次性伤残就业补助金计算标准问题；（三）停工留薪期工资计算标准问题。关于陈桂林在正大骨伤科医院住院期间护理费计算标准问题。根据《工伤保险条例》第三十三条第三款“生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责”的规定，陈桂林住院期间的护理费应由新龙矿业承担。陈桂林受伤后在邵阳正大骨伤科医院住院31天，住院期间由其妻子护理，但新龙矿业与陈桂林均未提供护理人员相关的收入证明，因此陈桂林住院期间的护理费的计算标准可参照《湖南省道路交通事故及人身损害赔偿项目计算标准（2012-2013）》居民服务和其他服务业标准计算护理费，即2674元，扣除新龙矿业已支付的930元，新龙矿业还应向陈桂林支付护理赛1744元。陈桂林主张按30元／天计算护理费，于法无据，不予采纳。关于陈桂林一次性就业补助金计算标准问题。根据《工伤保险条例》第六十四条第二款之规定：“本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均缴费工资”，同时根据《湖南省实施＜工伤保险条例＞办法》第二十六条第三款“一次性伤残

本案系劳动争议纠纷。本案的争议点是：（一）陈桂林住院期间护理费计算标准问题；（二）一次性伤残就业补助金计算标准问题；（三）停工留薪期工资计算标准问题。关于陈桂林在正大骨伤科医院住院期间护理费计算标准问题。根据《工伤保险条例》第三十三条第三款“生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责”的规定，陈桂林住院期间的护理费应由新龙矿业承担。陈桂林受伤后在邵阳正大骨伤科医院住院31天，住院期间由其妻子护理，但新龙矿业与陈桂林均未提供护理人员相关的收入证明，因此陈桂林住院期间的护理费的计算标准可参照《湖南省道路交通事故及人身损害赔偿项目计算标准（2012-2013）》居民服务和其他服务业

湖南省邵阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）邵中民一终字第594号上诉人（原审被告）陈桂林。委托代理人郭华龙，北京中银（长沙）律师事务所律师。被上诉人（原审原告）湖南新龙矿业有限责任公司。法定代表人袁圣祥，该公司董事长。委托代理人罗琪，该公司人力资源部主管。委托代理人王垠方，湖南楚信律师事务所律师。上诉人陈桂林因与被上诉人湖南新龙矿业有限责任公司（以下简称“新龙矿业”）劳动争议纠纷一案，……