追索劳动报酬纠纷 （2015）盐民终字第02182号

原告提供的《劳动合同书》系原告单方持有，合同的内容系原告单方拟定，被告法定代表人未在该合同上签字，该证据不能证明《劳动合同书》的内容系双方协商一致签订，不能反映案件的真实情况，与待证事实不具有关联性。对原告提交的证据2、3、4的真实性，被告无异议，予以认可。关于被告提交的十组证据，经庭审质证，原告对被告提交证据的真实性均异议，对关联性有异议。一审法院认为，被告提交的证据具备合法性、真实性、关联性，可予采信。一审法院经审理查明，原告鲍林观向一审法院提交一份东台市劳动和社会保障局2006年9月印制的《劳动合同书》，合同载明：用人单位伟业房地产公司、劳动者鲍林观，合同期从2013年11月1日至2014年12月31日，其中前30天为试用期，岗位担任企业法律顾问，报酬每月固定报酬叁仟元，时间2013年11月1日。合同还以格式条款的形式约定劳动条件、劳动条件、社会保险和福利等内容。该合同书封面的名称、合同的期限、报酬、岗位、时间均由原告本人填写。合同甲方（签章）处加盖被告单位的印章，法定代表人（签名）处未签名，是加盖“陶叶”的印章，乙方（签名）处由原告签名，鉴证机构（签章）处加盖东台市人力资源和社

原告提供的《劳动合同书》系原告单方持有，合同的内容系原告单方拟定，被告法定代表人未在该合同上签字，该证据不能证明《劳动合同书》的内容系双方协商一致签订，不能反映案件的真实情况，与待证事实不具有关联性。对原告提交的证据2、3、4的真实性，被告无异议，予以认可。关于被告提交的十组证据，经庭审质证，原告对被告提交证据的真实性均异议，对关联性有异议。一审法院认为，被告提交的证据具备合法性、真实性、关联性，可予采信。一审法院经审理查明，原告鲍林观向一审法院提交一份东台市劳动和社会保障局2006年9月印制的《劳动合同书》，合同载明：用人单位伟业房地产公司、劳动者鲍林观，合同期从2013年11月1日至201

江苏省盐城市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）盐民终字第02182号上诉人（原审原告）鲍林观，企业法律顾问。被上诉人（原审被告）盐城市伟业房地产开发有限公司，住所地江苏省东台市东亭中路3号。法定代表人陶叶，该公司董事长。委托代理人王虹，江苏天全律师事务所律师。上诉人鲍林观因与被上诉人盐城市伟业房地产开发有限公司（以下简称伟业房地产公司）追索劳动报酬纠一案，不服东台市人民法院（2014）东民……