劳动争议 (2015)渝五中法民终字第05702号
裁判要旨
上诉人已于2002年10月1日退休,并于2002年11月1日起享受基本养老金,现认为被上诉人在其退休前办理社会保险时存在少报少缴的行为导致其领取的养老金不足,应当举证证明。现上诉人仅举示了其个人的《基本养老保险个人账户信息表》予以证明,但该《基本养老保险个人账户信息表》仅客观反映了上诉人历年缴纳社会保险的具体情况,而社会保险费的缴纳,是由用人单位按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额,社会保险经办机构核后,在规定的期限内缴纳,因此,人民法院对于用人单位是否存在欠缴、少缴等行为无法进行审核判定,故上诉人应当提供社会保险管理部门出具的被上诉人存在欠缴、少缴社会保险费行为以及因此给上诉人造成的社会保险待遇损失的证明,现上诉人并未提供该证明,故一审以其证据不足为由驳回其请求正确。综上,上诉人的上诉理由不成立,一审判决认定事实清楚,适用法律准确,判决结果恰当,依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费10元,由上诉人文益芳承担。本判决为终审判决。审 判 长 苏 渝代理审判员 黎 明代理审判员 于 利二〇一
摘要
上诉人已于2002年10月1日退休,并于2002年11月1日起享受基本养老金,现认为被上诉人在其退休前办理社会保险时存在少报少缴的行为导致其领取的养老金不足,应当举证证明。现上诉人仅举示了其个人的《基本养老保险个人账户信息表》予以证明,但该《基本养老保险个人账户信息表》仅客观反映了上诉人历年缴纳社会保险的具体情况,而社会保险费的缴纳,是由用人单位按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额,社会保险经办机构核后,在规定的期限内缴纳,因此,人民法院对于用人单位是否存在欠缴、少缴等行为无法进行审核判定,故上诉人应当提供社会保险管理部门出具的被上诉人存在欠缴、少缴社会保险费行为以及因此给上诉人造
正文(节选)
重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书(2015)渝五中法民终字第05702号上诉人(原审原告)文益芳。被上诉人(原审被告)重庆新工汽车零部件有限公司,住所地重庆市大渡口区钢铁路66号。法定代表人王朝中,董事长。委托代理人陈文新,重庆巨力律师事务所律师。委托代理人先二了,重庆巨力律师事务所律师。上诉人文益芳因与被上诉人重庆新工汽车零部件有限公司(以下简称“新工公司”)劳动争议纠纷一案,不服重庆市……