劳务派遣合同纠纷 （2018）冀01民终473号
裁判要旨
被上诉人何时入职，是否已自行缴纳医疗保险，若已缴纳，何时缴纳，已缴多久，上诉人虽未为被上诉人缴纳医疗保险，但为何未缴纳，上诉人是否存在过错，是否属《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定的“用人单位未为劳动者依法缴纳”的情形？重审时应结合各方提交的证据对相关事实予以综合认定，并依法公正裁决；原判决认定基本事实不清。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（三）项之规定，裁定如下：一、撤销河北省石家庄市裕华区人民法院（2017）冀0108民初3912号民事判决；二、本案发回河北省石家庄市裕华区人民法院重审。审判长 赵 林审判员 姜瑞祥审判员 岳桂恒二〇一八年三月二日书记员 董 冉 来源：百度搜索“”
摘要
河北快乐沃克人力资源股份有限公司、高智劳务派遣合同纠纷二审民事裁定书 劳务派遣合同纠纷
正文（节选）
河北省石家庄市中级人民法院民 事 裁 定 书（2018）冀01民终473号上诉人（原审原告）：河北快乐沃克人力资源股份有限公司，住所地石家庄市裕华区槐安东路121号裕华万达广场5A写字楼四楼。法定代表人：张建业，该公司董事长。委托代理人：马梅娜、赵利娅，该公司员工。被上诉人（原审被告）：高智，男，汉族，1961年2月21日出生，住石家庄市裕华区。委托代理人：梁娇妍，石家庄维权法律事务中心。原审第三……