劳动争议 （2015）鄂武汉中民商终字第01208号

关于王建华与天一公司之间是否构成劳动关系，是处理本案的前提。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位的业务组成部分。天一公司均符合法律规定的主体资格，王建华与天一公司签订了营销业务管理办法（协议），其工作内容接受天一公司的管理，王建华每月从天一公司获取报酬，天一公司否认其向王建华支付劳动报酬，但其未按法庭要求向法庭提交原始财务凭证，应承担举证不能的法律后果，原审法院确认天一公司向王建华支付劳动报酬，王建华工作期间根据其业绩享受业务提成，其从事的销售工作是天一公司的业务组成部分。故王建华与天一公司之间建立的是劳动关系。根据营销业务管理办法（协议）规定，员工销售业绩在150万元至250万元期间，其基本工资标准应为1800元，个人销售年业绩在150万元至200万元期间，享有年终奖金分配4000元，王建华已经提交了证据证

关于王建华与天一公司之间是否构成劳动关系，是处理本案的前提。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位的业务组成部分。天一公司均符合法律规定的主体资格，王建华与天一公司签订了营销业务管理办法（协议），其工作内容接受天一公司的管理，王建华每月从天一公司获取报酬，天一公司否认其向王建华支付劳动报酬，但其未按法庭要求向法庭提交原

湖北省武汉市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）鄂武汉中民商终字第01208号上诉人（原审被告）：武汉天一节能科技发展有限责任公司。住所地：湖北省武汉市江夏区安山镇兴安街张兴路附66号，实际办公地：湖北省武汉市江岸区台北路澎湖公寓*座***室。法定代表人：姚桂勇，该公司总经理。委托代理人：罗骏，湖北诚明律师事务所律师。特别授权代理。被上诉人（原审原告）：王建华，男，1964年10月24日出生……