劳动争议 (2021)苏13民终1386号

案号
(2021)苏13民终1386号
法院
江苏省宿迁市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
江苏省宿迁市
裁判日期
2021-06-29

裁判要旨

虽蔡谨与太平洋保险江苏分公司签订劳动合同,但其在太平洋保险泗阳支公司处担任经理,负责具体工作。按照太平洋保险泗阳支公司陈述案涉相关费用亦从该分公司处实报实销。故本案太平洋保险泗阳支公司主体适格。关于诉讼时效的问题,一审法院认为,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受该仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。本案中所争议的费用经太平洋保险泗阳支公司与太平洋保险宿迁支公司结算,太平洋保险泗阳支公司的费用为171788.3元,结算时双方核对了业务经办人的业务量及费用。从该结算行为可知,该费用应系支付给业务经办人的费用。理由如下:1、太平洋保险泗阳支公司认可每做一笔非车险,预留业务员实报实销的比例。如仅为实报实销则无需进行结算。2、蔡谨提供的【2015】12号文件及宿迁支公司辖2015【3】号工作联系函的内容看,案涉的非车险给予业务经办人一定比例的维护费用。虽太平洋保险泗阳支公司本案中对该文件及联系函的真实性存疑,但结合(2019)苏1323

摘要

虽蔡谨与太平洋保险江苏分公司签订劳动合同,但其在太平洋保险泗阳支公司处担任经理,负责具体工作。按照太平洋保险泗阳支公司陈述案涉相关费用亦从该分公司处实报实销。故本案太平洋保险泗阳支公司主体适格。关于诉讼时效的问题,一审法院认为,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受该仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。本案中所争议的费用经太平洋保险泗阳支公司与太平洋保险宿迁支公司结算,太平洋保险泗阳支公司的费用为171788.3元,结算时双方核对了业务经

正文(节选)

江苏省宿迁市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)苏13民终1386号上诉人(原审原告):蔡谨,男,1972年12月19日出生,住江苏省泗阳县。委托诉讼代理人:张林武,泗阳县诚忠法律服务所法律工作者。上诉人(原审被告):中国太平洋财产保险股份有限公司泗阳支公司,统一社会信用代码913213236835466421,住所地江苏省泗阳县众兴镇北京东路东方现代城雅兰苑D10幢2-4号。负责人:王昌亮……