劳动争议 （2015）鄂黄冈中民一终字第00743号

原判决认定基本事实不清，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（三）项之规定，判决如下：一、撤销黄冈市黄州区人民法院（2015）鄂黄州民初字第00369号民事判决；二、发回黄冈市黄州区人民法院重审。审　判　长　　林　俊审　判　员　　宋顺国代理审判员　　董俊华二〇一五年十一月十八日书　记　员　　董　欢湖北省黄冈市中级人民法院函黄州区人民法院：上诉人夏耘与被上诉人黄冈科技职业学院劳动争议纠纷一案，本院已决定发回你院重审，在重审时请注意以下问题：一、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十九条第一款的规定，人民法院应当在裁判文书中阐明证据是否采纳的理由；《最高人民法院关于适用＜中华人民共和国民事诉讼法＞的解释》第一百零五条的规定，人民法院应当按照法定程序，全面、客观地审核证据，依照法律规定，运用逻辑推理和日常生活经验法则，对证据有无证明力和证明力大小进行判断，并公开判断的理由和结果。你院对当事人提交的证据是否采纳的理由未阐明和公开，程序违法，重审时请注意纠正。二、你院认定“夏耘于2011年6月因公受伤后停止上班，双方即终止劳动关系”，证据不足，双方是否已依法解除劳动关系

原判决认定基本事实不清，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（三）项之规定，判决如下：一、撤销黄冈市黄州区人民法院（2015）鄂黄州民初字第00369号民事判决；二、发回黄冈市黄州区人民法院重审。审　判　长　　林　俊审　判　员　　宋顺国代理审判员　　董俊华二〇一五年十一月十八日书　记　员　　董　欢湖北省黄冈市中级人民法院函黄州区人民法院：上诉人夏耘与被上诉人黄冈科技职业学院劳动争议纠纷一案，本院已决定发回你院重审，在重审时请注意以下问题：一、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十九条第一款的规定，人民法院应当在裁判文书中阐明证据是否采纳的理由；《最高人民法院关于适用＜

湖北省黄冈市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）鄂黄冈中民一终字第00743号上诉人（原审原告）夏耘，男，1973年7月5日出生，汉族，住黄冈市黄州区。委托代理人周振民，湖北齐安律师事务所律师，代理权限为一般代理。被上诉人（原审被告）黄冈科技职业学院，住所地黄冈市东坡大道62号，组织机构代码773919246。法定代表人李友芳，该学院董事长。委托代理人赵玉华，该学院员工，代理权限为特别授权。……