提供劳务者受害责任纠纷 （2017）晋02民终955号

公民的健康权受法律保护。原告系被告大同市南郊区环境卫生管理处雇佣环卫工，原告在从事清扫作业时因发生交通事故致使原告遭受人身伤害，被告大同市南郊区环境卫生管理处作为雇主应承担赔偿责任。因被告大同市南郊区环境卫生管理处在被告中国人民财产保险股份有限公司大同市分公司振华南街营销服务部为其雇工投有雇主责任险117500元（其中伤亡赔偿限额100000元、医疗费赔偿限额17500元），故原告损失应首先由被告中国人民财产保险股份有限公司大同市分公司振华南街营销服务部在雇主责任险伤亡赔偿限额内赔付100000元、在雇主责任险医疗费赔偿限额内赔付17500元；依据法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，故被告大同市南郊区环境卫生管理处理应对原告正常作业受到的意外伤害承担相应责任，原告剩余损失400397.7元，应由被告大同市南郊区环境卫生管理处负担。诉讼费依法应由败诉方承担。依照《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条，《中华人民共和国保险法》第十条、第六十四条、第六十五条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，判决如下：被告中国人民财

公民的健康权受法律保护。原告系被告大同市南郊区环境卫生管理处雇佣环卫工，原告在从事清扫作业时因发生交通事故致使原告遭受人身伤害，被告大同市南郊区环境卫生管理处作为雇主应承担赔偿责任。因被告大同市南郊区环境卫生管理处在被告中国人民财产保险股份有限公司大同市分公司振华南街营销服务部为其雇工投有雇主责任险117500元（其中伤亡赔偿限额100000元、医疗费赔偿限额17500元），故原告损失应首先由被告中国人民财产保险股份有限公司大同市分公司振华南街营销服务部在雇主责任险伤亡赔偿限额内赔付100000元、在雇主责任险医疗费赔偿限额内赔付17500元；依据法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇

山西省大同市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）晋02民终955号上诉人（一审被告）：大同市南郊区环境卫生管理处，住所地大同市城区大庆路丰庆园小区*号楼*层。负责人：赵永瑞，该处处长。委托诉讼代理人:ＸＸＸ，男，汉族。委托诉讼代理人：马丽琴。上诉人（一审被告）：中国人民财产保险股份有限公司大同市分公司振华南街营销服务部，住所地大同市振华南街永馨南园后小二楼门面。主要负责人：王雁，该服务部经理……