劳动争议 (2021)青01民终242号
裁判要旨
新月铝业公司提交姜中辉工伤保险缴费明细仅仅能够认定姜中辉的社保是以3600元基数缴纳的,不能证明姜中辉的实际工资为3600元。该证据对新月铝业公司的上诉主张不具有证明效力,不予采信。根据双方的诉辩主张,本案的争议焦点为:1.一审判决对姜中辉工资基数认定是否有误;2.一审判决对姜中辉停工留薪期认定是否有误。双方对一审判决认定的基本事实无异议,应予确认。关于一审判决对姜中辉工资基数的认定是否有误的问题。新月铝业公司认为姜中辉的工资应该按照用人单位所在地区职工平均工资的60%为基数计算。而姜中辉认为应该按照月平均工资计算。本院认为,根据《青海省实施办法》第四十五条之规定,职工工作不满一年发生工伤的,在计算工伤保险待遇时,有月平均工资的,可按照实际工作月份平均工资为基数计算;无月平均工资或者缴费工资的,可按照本单位上年度职工月平均工资为基数计算。本单位上年度职工月平均工资不能确定的,按照用人单位所在地区职工平均工资的60%为基数计算。从新月铝业公司提交的姜中辉工资明细表和姜中辉提交的网上银行电子回执记载内容来看,姜中辉2019年3月至2019年10月期间每月工资从6000余元至10000余元不
摘要
新月铝业公司提交姜中辉工伤保险缴费明细仅仅能够认定姜中辉的社保是以3600元基数缴纳的,不能证明姜中辉的实际工资为3600元。该证据对新月铝业公司的上诉主张不具有证明效力,不予采信。根据双方的诉辩主张,本案的争议焦点为:1.一审判决对姜中辉工资基数认定是否有误;2.一审判决对姜中辉停工留薪期认定是否有误。双方对一审判决认定的基本事实无异议,应予确认。关于一审判决对姜中辉工资基数的认定是否有误的问题。新月铝业公司认为姜中辉的工资应该按照用人单位所在地区职工平均工资的60%为基数计算。而姜中辉认为应该按照月平均工资计算。本院认为,根据《青海省实施办法》第四十五条之规定,职工工作不满一年发生工伤的,
正文(节选)
青海省西宁市中级人民法院民事判决书(2021)青01民终242号上诉人(原审原告):青海新月铝业有限公司,统一社会信用代码:91630121310964649K,住所地青海省西宁市大通县宁张公路28公里处。法定代表人:张炎惠,董事长。委托诉讼代理人:顾玉清。委托诉讼代理人:王永。被上诉人(原审原告):姜中辉,男,汉族,1989年8月19日出生,住河南省商丘市,公民身份号码×××。委托诉讼代理人:王……