劳动争议 （2016）浙01民终8260号

朱翔主张大地公司支付相应工资款项，系以双方存在劳动关系并签订劳动合同为前提，而确认劳动者与用人单位是否存在劳动关系，应从劳动者与用人单位是否存在劳动法上的隶属关系予以考量，用人单位要对劳动者支付劳动报酬、进行管理、安排工作。本案中，朱翔主张其为大地公司副总经理，主要负责公司项目投标与管理；大地公司辩称双方为业务合作及挂靠关系，根据朱翔提交的《投标函》及授权委托书，尚不足以证明双方存在劳动关系，结合朱翔陈述从未经大地公司考勤及大地公司提交的2015年8月至2016年3月期间朱翔的社保金均由浙江圣大建设集团有限公司缴纳的相关凭证，原审法院认为朱翔主张朱翔与大地公司之间存在劳动关系证据不足，其提出要求大地公司支付工资、双倍工资差额、交通补贴、赔偿金的诉讼请求，均缺乏事实与法律依据，原审法院不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第二条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，原审法院于2016年10月31日判决：驳回朱翔的全部诉讼请求。按规定减半收取的案件受理费人民币5元，由朱翔负担。宣判后，朱翔不服，向本院提起上诉称：一审认为《投标函》以及《授权委托书》，尚不足以证

朱翔主张大地公司支付相应工资款项，系以双方存在劳动关系并签订劳动合同为前提，而确认劳动者与用人单位是否存在劳动关系，应从劳动者与用人单位是否存在劳动法上的隶属关系予以考量，用人单位要对劳动者支付劳动报酬、进行管理、安排工作。本案中，朱翔主张其为大地公司副总经理，主要负责公司项目投标与管理；大地公司辩称双方为业务合作及挂靠关系，根据朱翔提交的《投标函》及授权委托书，尚不足以证明双方存在劳动关系，结合朱翔陈述从未经大地公司考勤及大地公司提交的2015年8月至2016年3月期间朱翔的社保金均由浙江圣大建设集团有限公司缴纳的相关凭证，原审法院认为朱翔主张朱翔与大地公司之间存在劳动关系证据不足，其提出要

浙江省杭州市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)浙01民终8260号上诉人（原审原告）：朱翔，男，1976年12月22日出生，汉族，住杭州市滨江区。被上诉人（原审被告）：浙江大地装饰工程有限公司，住所地：杭州市江干区秋涛北路76号3010室。法定代表人：王迪，总经理。委托诉讼代理人：杨兴国，浙江凯鼎律师事务所律师。上诉人朱翔因与被上诉人浙江大地装饰工程有限公司（以下简称大地公司）劳动争议一案……