不当得利纠纷 （2015）营民一终字第922号

不当得利是指没有合法根据，取得不当利益，造成他人损失的，应当返还。本案中，被告在原告处工作，原告理应支付劳动报酬。被告在原告工作期间每月取得2959.71元的工资，符合劳动法的有关规定，本院予以确认。而被告支付加班费13607.86元是依据营开劳人仲案字（2014）第107号仲裁裁决给付的，有合法的依据，故原告要求被告返还款项15094.52元的诉讼请求没有法律依据，本院不予支持。原审法院判决：驳回原告营口金泰珑悦海景大酒店有限公司的诉讼请求。案件受理费10元，由原告负担。上诉人营口金泰珑悦海景大酒店有限公司上诉称，1、原审判决混淆了上诉人的诉讼请求，影响了案件的公正裁决。上诉人原审中提出的15094．52元的诉讼请求，是被上诉人在上诉人处工作期间，依据劳动手册取得的性质等同于加班工资的行业津贴，并非是依据劳动仲裁裁决书上诉人已经支付给被上诉人的款项。因生效的劳动仲裁裁决书已经裁令上诉人向被上诉人支付工作期间的加班工资，故此，在此之前被上诉人依据劳动手册、就同一加班事实从上诉人处所取得的行业津贴即已丧失合法依据，理应向上诉人返还该部分款项。原审判决混淆了上诉人的诉讼请求，应予纠正。2、

不当得利是指没有合法根据，取得不当利益，造成他人损失的，应当返还。本案中，被告在原告处工作，原告理应支付劳动报酬。被告在原告工作期间每月取得2959.71元的工资，符合劳动法的有关规定，本院予以确认。而被告支付加班费13607.86元是依据营开劳人仲案字（2014）第107号仲裁裁决给付的，有合法的依据，故原告要求被告返还款项15094.52元的诉讼请求没有法律依据，本院不予支持。原审法院判决：驳回原告营口金泰珑悦海景大酒店有限公司的诉讼请求。案件受理费10元，由原告负担。上诉人营口金泰珑悦海景大酒店有限公司上诉称，1、原审判决混淆了上诉人的诉讼请求，影响了案件的公正裁决。上诉人原审中提出的1

辽宁省营口市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）营民一终字第922号上诉人（原审原告）营口金泰珑悦海景大酒店有限公司，住所地营口市鲅鱼圈区。法定代表人韩运忠，系公司经理。委托代理人崔涛，系辽宁新正源律师事务所律师。委托代理人王冬岩，女，系该公司人力资源部副经理。被上诉人（原审被告）王平，女。上诉人营口金泰珑悦海景大酒店有限公司因不当得利纠纷一案，不服辽宁省营口市鲅鱼圈区人民法院（2015）鲅……