劳动争议 （2019）苏09民终4570号

张巧连主张神力公司欠付工资3663元，但未能举证证明。神力公司提供的考勤表和工资表能够相互印证，根据张巧连主张的加班时长，该月加班工资亦已足额计算，故一审法院对神力公司提交的工资表予以确认，但神力公司未能就扣款11元作出合理的说明，故对该扣款神力公司应依法发放。综上，神力公司应向张巧连发放2019年3月份工资2045.03元（2034.03元+11元）。除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位以劳动合同期满为由终止固定期限劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿金。本案中，双方签订的书面劳动合同期限至2019年3月24日止，在上述劳动合同到期前，神力公司向张巧连邮寄《劳动合同续签通知书》，邮寄的地址及联系电话均无误，神力公司按正确的地址和联系方式邮寄上述材料，未能签收的责任应由张巧连本人承担。《劳动合同续签通知书》亦明确表明公司同意续订劳动合同，并告知张巧连“如同意续订合同，请于3月24日下午15时前到公司办办理续订劳动合同手续。如未在规定时间内办理续签手续，将视为自动放弃，劳动合同到期即止”，而根据考勤表显示，张巧连2019年3月24日并未有考

张巧连主张神力公司欠付工资3663元，但未能举证证明。神力公司提供的考勤表和工资表能够相互印证，根据张巧连主张的加班时长，该月加班工资亦已足额计算，故一审法院对神力公司提交的工资表予以确认，但神力公司未能就扣款11元作出合理的说明，故对该扣款神力公司应依法发放。综上，神力公司应向张巧连发放2019年3月份工资2045.03元（2034.03元+11元）。除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位以劳动合同期满为由终止固定期限劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿金。本案中，双方签订的书面劳动合同期限至2019年3月24日止，在上述劳动合同到期前，神力公司

江苏省盐城市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）苏09民终4570号上诉人（原审原告）：张巧连，女，1976年1月12日生，汉族，住盐城市大丰区。委托诉讼代理人：金丽，江苏奣言律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：江苏神力齿轮冷挤有限公司，住所地盐城市大丰区南环路北侧。法定代表人：王新民，该公司董事长。委托诉讼代理人：丁干明，江苏刘爱君律师事务所律师。上诉人张巧连与被上诉人江苏神力齿轮冷挤有……