劳动争议 （2017）苏09民终3998号

（一）关于是否存在克扣未发工资。双方均确认：俞磊每月工资与其销售业绩相挂钩，每月工资浮动不定，工资卡流水所载明已发工资数额与工资明细表所载明实发工资数额相吻合。俞磊的《公积金职工流水账》反映其公积金缴费基数在某一时段内是固定的，而不是跟随其每月应发工资数额变动，该事实与被告关于公积金缴费基数如何确定的相关陈述相印证。因此俞磊主张被告应将其住房公积金缴费基数作为应发工资数额，克扣其未发工资的诉称意见，没有事实依据，不予采信。（二）关于加班加点工资。当事人对自己的主张，有责任提供证据予以证实。俞磊主张其在2011年9月1日至2015年2月28日间的每个工作日都延时加班2小时、每个周六都加班、法定节假日加班，应当就此承担举证责任。但俞磊举证的尾号为0671的招商银行工资卡流水记录并没有其在非工作时间刷卡调试POS机加班的记录，尾号为1329的射阳农商银行卡交易流水记录虽有该银行卡在2014年9月17日、2014年11月22日在编号为32009991的交易机构刷卡消费冲正的记录，但俞磊未能提交证据证实为该商户是否确系俞磊发展通联支付POS机商户，以及刷卡消费冲正的原因，俞磊未能就其加班事实完成

（一）关于是否存在克扣未发工资。双方均确认：俞磊每月工资与其销售业绩相挂钩，每月工资浮动不定，工资卡流水所载明已发工资数额与工资明细表所载明实发工资数额相吻合。俞磊的《公积金职工流水账》反映其公积金缴费基数在某一时段内是固定的，而不是跟随其每月应发工资数额变动，该事实与被告关于公积金缴费基数如何确定的相关陈述相印证。因此俞磊主张被告应将其住房公积金缴费基数作为应发工资数额，克扣其未发工资的诉称意见，没有事实依据，不予采信。（二）关于加班加点工资。当事人对自己的主张，有责任提供证据予以证实。俞磊主张其在2011年9月1日至2015年2月28日间的每个工作日都延时加班2小时、每个周六都加班、法定节

江苏省盐城市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）苏09民终3998号上诉人（原审原告）：俞磊，男，1987年6月7日出生，汉族，户籍地阜宁县，住盐城市城南新区。委托诉讼代理人：鲍宇梁，江苏腾飞苑律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：通联支付网络服务股份有限公司，住所地在上海市浦东新区杨高南路799号陆家嘴西路99号万向大厦12楼。法定代表人：肖风，该公司董事长。被上诉人（原审被告）：通联支付……