劳动争议 （2016）辽10民终772号

原告刘君于2013年12月达到国家规定的退休条件，应当享受相应的社会保险待遇，被告中燃公司有义务及时为原告办理退休手续，足额缴纳社会保险费用。因被告中燃公司未及时为原告刘君办理退休手续并足额缴纳社会保险费用，导致原告刘君2014年1月至12月期间无法享受基本医疗保险、社会养老保险等待遇，故被告中燃公司应给付原告刘君2014年1月至12月期间的劳动报酬等相关待遇。对于被告中燃公司所辩称已经为原告办理了相关的退休手续，原告未能得到2014年度的工资待遇，故被告的辩解不予采纳，考虑原告已经到退休年龄，其双倍工资请求不予支持。根据劳办发（1995）121号劳动部办公厅关于支付退休退职费用适用法规问题的复函，对符合退休条件的职工，用人单位应及时为其办理退休手续，对符合退休条件，由于用人单位方面的原因未给职工办理退休手续，并致使职工未能在单位提供正常劳动的，该职工仍属于用人单位的职工，应与其他职工享有同等待遇。职工未办退休手续，企业应支付而未支付职工工资超过三个月的劳动争议案件适用裁决企业支付职工工资。原告的赔偿标准按2014年的标准支付。原告请求的福利待遇5600.00元理由不充分，不予支持。综

原告刘君于2013年12月达到国家规定的退休条件，应当享受相应的社会保险待遇，被告中燃公司有义务及时为原告办理退休手续，足额缴纳社会保险费用。因被告中燃公司未及时为原告刘君办理退休手续并足额缴纳社会保险费用，导致原告刘君2014年1月至12月期间无法享受基本医疗保险、社会养老保险等待遇，故被告中燃公司应给付原告刘君2014年1月至12月期间的劳动报酬等相关待遇。对于被告中燃公司所辩称已经为原告办理了相关的退休手续，原告未能得到2014年度的工资待遇，故被告的辩解不予采纳，考虑原告已经到退休年龄，其双倍工资请求不予支持。根据劳办发（1995）121号劳动部办公厅关于支付退休退职费用适用法规问题的

辽宁省辽阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）辽10民终772号上诉人（原审原告）：刘君。委托代理人：房博聪（上诉人丈夫）。上诉人（原审被告）：辽阳中燃城市燃气发展有限公司。法定代表人：马金龙。委托代理人：孟凯。原审原告刘君与原审被告辽阳中燃城市燃气发展有限公司（以下简称中燃公司）劳动争议纠纷一案，辽阳市白塔区人民法院2016年3月18日作出的（2015）辽阳白民一重字第00045号民事判……