劳动争议 （2019）豫03民终2196号

马玉荣1999年5月起在大河报社洛阳中心工作，按月领取工资，大河报社洛阳中心为其办理了社会保险参保手续，大河公司2016年12月7日与其签订解除劳动关系的协议，事实清楚。大河公司与马玉荣签订解除劳动关系的协议，按协议约定的数额向马玉荣支付了解除劳动关系补偿金，马玉荣填写了格式化的收条，收条上以格式化的内容在大河公司后备注大河报社洛阳中心，而且有证据显示大河报社洛阳中心工商登记执照号与大河速递公司原注册号相同，大河公司应当证明其与大河报社洛阳中心的关系。大河公司不能证明其与大河报社洛阳中心的关系，否认与马玉荣存在劳动关系，证据不足，理由不成立。双方解除劳动关系的协议签订于2016年12月7日，马玉荣2017年11月第一次申请仲裁，不超过法律规定的仲裁时效期间。鉴于河南报业公司原来是大河公司的主要出资人，大河报下属于河南报业集团，而河南报业集团与河南报业公司存在住所地相同、法定代表人相同、部分主要成员相同的情况，河南报业公司曾向马玉荣发放工资，马玉荣为请求确认与河南报业公司存在事实劳动关系而申请仲裁，构成仲裁时效的中断，马玉荣2018年8月21日再次申请劳动仲裁不超过仲裁时效期间。鉴于马玉

马玉荣1999年5月起在大河报社洛阳中心工作，按月领取工资，大河报社洛阳中心为其办理了社会保险参保手续，大河公司2016年12月7日与其签订解除劳动关系的协议，事实清楚。大河公司与马玉荣签订解除劳动关系的协议，按协议约定的数额向马玉荣支付了解除劳动关系补偿金，马玉荣填写了格式化的收条，收条上以格式化的内容在大河公司后备注大河报社洛阳中心，而且有证据显示大河报社洛阳中心工商登记执照号与大河速递公司原注册号相同，大河公司应当证明其与大河报社洛阳中心的关系。大河公司不能证明其与大河报社洛阳中心的关系，否认与马玉荣存在劳动关系，证据不足，理由不成立。双方解除劳动关系的协议签订于2016年12月7日，马

河南省洛阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）豫03民终2196号上诉人（原审被告）：河南大河速递广告有限公司，住所地：河南省郑州市郑东新区金水东路7号。统一社会信用代码：91410000749218917J（1-1）。法定代表人：王泽远，该公司董事长。委托诉讼代理人：孙天帅，该公司职工。被上诉人（原审原告）：马玉荣，女，回族，1972年5月8日生，身份证登记地河南省洛阳市瀍河回族区小李村……