劳动争议 (2017)辽02民终1806号

案号
(2017)辽02民终1806号
法院
辽宁省大连市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
辽宁省大连市
裁判日期
2017-03-24

裁判要旨

劳动者在完成劳动任务后,有取得劳动报酬的权利,即劳动者提供了劳动都有获得劳动报酬权。原告被羁押释放后,没有到被告处工作,亦没有提供劳动,原告未提供证据证明其被羁押与被告有因果关系,亦未能提供证据证明其未工作被告有过错,因此原告在未工作期间要求被告支付全额工资,没有事实及法律依据,不予支持。原告依据《关于公司中层干部退居二线及员工内部交接的相关规定》要求被告按照退居二线员工薪酬标准全额支付工资,因被告否认原告属于退居二线人员,原告也未提供相关证据证明其属于退居二线人员,因此原告不能享受退居二线人员待遇。关于被告提出的如原告否认内退申请,被告将依法确认与其解除劳动合同,要求追回已为原告支付的工资、社保、住房公积金等11.8万元并撤回退休手续的意见,不予一并审理,被告可另行主张权利。判决:驳回原告孙起江要求被告大连新春多品种盐有限公司支付2013年11月至2016年5月间未付工资105,400元的请求。诉讼费10元(原告已预交),由原告孙起江负担。二审中当事人没有提交新证据。本院二审查明事实与一审认定事实一致。本院认为,劳动者在提供劳动后,有取得劳动报酬的权利。上诉人因涉嫌刑事犯罪被羁押释放

摘要

劳动者在完成劳动任务后,有取得劳动报酬的权利,即劳动者提供了劳动都有获得劳动报酬权。原告被羁押释放后,没有到被告处工作,亦没有提供劳动,原告未提供证据证明其被羁押与被告有因果关系,亦未能提供证据证明其未工作被告有过错,因此原告在未工作期间要求被告支付全额工资,没有事实及法律依据,不予支持。原告依据《关于公司中层干部退居二线及员工内部交接的相关规定》要求被告按照退居二线员工薪酬标准全额支付工资,因被告否认原告属于退居二线人员,原告也未提供相关证据证明其属于退居二线人员,因此原告不能享受退居二线人员待遇。关于被告提出的如原告否认内退申请,被告将依法确认与其解除劳动合同,要求追回已为原告支付的工资、

正文(节选)

辽宁省大连市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)辽02民终1806号上诉人(原审原告):孙起江。委托诉讼代理人:王善忠、钟莹,均系辽宁王善忠律师事务所律师。被上诉人(原审被告):大连新春多品种盐有限公司。法定代表人:季国政,系该公司总经理。委托诉讼代理人:曲传江。委托诉讼代理人:房巍,系辽宁华夏律师事务所律师。上诉人孙起江因与被上诉人大连新春多品种盐有限公司劳动争议纠纷一案,不服大连市金州区……