劳动争议 （2019）晋02民终1936号

劳动争议调解仲裁法规定“当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力”。庞永刚并非（2019）第26号仲裁裁决书中的当事人，不符合起诉条件。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款规定，裁定如下：驳回庞永刚的起诉。本院认为，大同市新荣区劳动人事争议仲裁委员会作出的新劳人仲裁字（2019）第26号裁决，当事人为冯谦和大同市新荣区源洲精煤有限责任公司，虽然该公司为一人有限责任公司，但其仍为法人。劳动争议是劳动者与用人单位之间因劳动关系的建立，订立、履行、变更、终止劳动合同，以及其他与实现劳动权利、履行劳动义务相联系的问题而产生的争议。劳动争议一方必须为用人单位，庞永刚只是该公司的法定代表人，不能以自然人名义参加该案诉讼。一审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款规定裁定驳回庞永刚的起诉，并无不当。综上，庞永刚的上

劳动争议调解仲裁法规定“当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力”。庞永刚并非（2019）第26号仲裁裁决书中的当事人，不符合起诉条件。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款规定，裁定如下：驳回庞永刚的起诉。本院认为，大同市新荣区劳动人事争议仲裁委员会作出的新劳人仲裁字（2019）第26号裁决，当事人为冯谦和大同市新荣区源洲精煤有限责任公司，虽然该公司为一人有限责任公司，但其仍为法人。劳动争议是劳动

山西省大同市中级人民法院民事裁定书（2019）晋02民终1936号上诉人(原审原告)：庞永刚，男，1975年2月5日出生，汉族，住所地山西省大同市大同县。被上诉人(原审被告)：冯谦，男，1963年8月9日出生，汉族，住所地山西省大同市。上诉人庞永刚因与被上诉人冯谦劳动争议纠纷一案，不服山西省大同市新荣区人民法院（2019）晋0212民初275号民事裁定，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭公开开庭进……