劳动争议 (2020)黔02民终2459号

案号
(2020)黔02民终2459号
法院
贵州省六盘水市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
贵州省六盘水市
裁判日期
2021-03-02

裁判要旨

本案争议焦点是,1.原告双凤镇政府是否超过起诉期限,2.双凤镇政府作出的关于解除牟丕同志聘用合同的通知是否合法有效,3.双凤镇政府是否应向牟丕支付2018年4月至2020年5月期间的工资45483.08元。本案中被告牟丕系双凤镇政府聘用的事业单位工作人员,双方之间因解除聘用合同发生的争议属于人事争议,根据《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第一条规定,事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议,适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。所以本案应适用《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定进行处理。关于原告双凤镇政府是否超过起诉期限的问题。虽然立案登记表中载明收取诉状时间为2020年7月24日,但原告起诉时一审法院送达立案相关文书的时间是2020年7月23日,诉讼材料收取凭证中也载明是2020年7月23日,对此,一审法院立案部门已做出特别说明,收到原告递交的诉讼材料是2020年7月23日,但审查立案是2020年7月24日,而原告收到仲裁裁决的时间是2020年7月8日,因此,原告起诉尚在起诉期限内,被告辩解原告超过起诉期限的理由不能成立,不予

摘要

本案争议焦点是,1.原告双凤镇政府是否超过起诉期限,2.双凤镇政府作出的关于解除牟丕同志聘用合同的通知是否合法有效,3.双凤镇政府是否应向牟丕支付2018年4月至2020年5月期间的工资45483.08元。本案中被告牟丕系双凤镇政府聘用的事业单位工作人员,双方之间因解除聘用合同发生的争议属于人事争议,根据《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第一条规定,事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议,适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。所以本案应适用《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定进行处理。关于原告双凤镇政府是否超过起诉期限的问题。虽然立案

正文(节选)

贵州省六盘水市中级人民法院民 事 判 决 书(2020)黔02民终2459号上诉人(原审原告):盘州市双凤镇人民政府,住所地:贵州省盘州市双凤镇玉阳路,统一社会信用代码:11520202009465509R。法定代表人:梁峰,系盘州市双凤镇人民政府镇长。委托诉讼代理人:张蚕青,贵州永达律师事务所律师,执业证号:15202201811046077。委托诉讼代理人:周荣,贵州永达律师事务所律师,执业证……