劳务合同纠纷 (2015)庆民二民终字第940号
裁判要旨
劳动者有主张劳动报酬的权利。牟凤娟提供劳务后,其报酬一直均由任海山支付,双方在庭审中对拖欠工资的事实均无异议。任海山于2011年11月5日向牟凤娟出具了欠条,现牟凤娟依据欠条要求任海山支付工资的主张,合理合法,应当予以支持。被告以其也为水泥厂打工为由进行抗辩,却未能提供充分证据证实该主张,对此不予采纳。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国合同法》第八条、第一百零七条之规定,判决被告任海山于判决生效后给付原告牟凤娟工资款人民币13138元。上诉人任海山向本院上诉,请求撤销一审判决,理由如下:一、一审认定事实有误。我是荣茂公司职工,负责公司人员聘用及工资的发放工作。该公司的法定代表人为盖彦彪,他授权我有聘用人员的权利,公司人员的工资是有盖彦彪发放到我手中,再由我发放到工人手中。2011年5月10日,被上诉人到公司上班,工资按件计算,月结工资。由于经营问题,2011年11月5日给工人结算时,公司资金不够,于是我替荣茂公司给被上诉人出具了欠据,金额为13138元。二、应当由荣茂公司支付工资款。我是荣茂公司的员工,只负责公司的工资发放及人员聘用事项,我并非公司的法定代表人
摘要
劳动者有主张劳动报酬的权利。牟凤娟提供劳务后,其报酬一直均由任海山支付,双方在庭审中对拖欠工资的事实均无异议。任海山于2011年11月5日向牟凤娟出具了欠条,现牟凤娟依据欠条要求任海山支付工资的主张,合理合法,应当予以支持。被告以其也为水泥厂打工为由进行抗辩,却未能提供充分证据证实该主张,对此不予采纳。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国合同法》第八条、第一百零七条之规定,判决被告任海山于判决生效后给付原告牟凤娟工资款人民币13138元。上诉人任海山向本院上诉,请求撤销一审判决,理由如下:一、一审认定事实有误。我是荣茂公司职工,负责公司人员聘用及工资的发放工作。该公司的
正文(节选)
黑龙江省大庆市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)庆民二民终字第940号上诉人(原审被告)任海山,男。被上诉人(原审原告)牟凤娟,女。上诉人任海山因与被上诉人牟凤娟劳务合同纠纷一案,不服黑龙江省林甸县人民法院(2015)林园民初字第12号民事判决,向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案,现已审理终结。原审查明,牟凤娟在大庆荣茂水泥制品有限责任公司(以下简称荣茂公司)工作期间,工资的结算……